三協のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
自分がいたのは何年か前だが、その当時から産休を取得して、そこから復帰した女性が何人かいた記憶がある

規模や給与水準は低いが、そういうところ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いい点としては、自動車部品（主に締結部品）の供給を行っているため、電気自動車の登場により、将来的にエンジンが不要になったり、燃料タンクが不要...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はわかりやすい評価方法なのですが、その評価方法の発表が遅いためスタートダッシュはできません。評価未達になる可...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
輸出で黒字にしていますが、国内は不安しかない状態です。
在庫が多い気がしています。商社なので仕方ないですが、国内...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業は少ないのでワークライフバランスは取りやすいです。
リモートワーク、ちょっとしたフレックスは出来るのでバランス取りやすいです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
上司になる人によってかなり当たりハズレがあります。
上司に恵まれていれば手厚く教えてくれますし、分かりやすくちゃんとステップアップしている実...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが不安。
新規が取れているようには見えない。在庫がありすぎる。消化できていない。
負担が大きい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別関係ないので、上を目指したい人はどんどん上に行けると思います。年齢も関係ないです。社内の必要事項を満たせばいけるかと思います。
【気にな...続きを読む(全141文字)

【良い点】
人は良く、明るい雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門により異なるが、退職者がかなり多く、慢性的な人手不足のため、こ...続きを読む(全309文字)

【良い点】
休日出勤などは数えるほどしかなかったため、週末はキチンと過ごせる。
社用携帯もなかったため、連絡が来ることもなく、休日は平穏に過ごせた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
入社後2日程度ですぐに顧客に訪問し実務がスタートされる
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの仕組みは一切なく
とりあえず顧客の主...続きを読む(全125文字)

【良い点】
商品知識勉強会や展示会の参加などで知識を得られる所

顧客によっていろんなニーズに対応するので、メーカーごとの強みを把握できる。
【気になる...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多いにも関わらず、採用部署の人数が大変少なく思いました。
また、研修期間も年によって変わるためまだ内容...続きを読む(全93文字)

【良い点】
始業前に製品知識深めるため勉強会はありました。（強制ではなかったです）新しく入った人にとっては助かる仕組みでした。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で個人事業主のような感じなので他の人がなにをやっているのかイマイチわからない
なので担当者が急に休む場合は...続きを読む(全92文字)

【良い点】
中途入社者は基本1か月～1か月半ほど本社のある名古屋での研修に参加することになり、宿泊はホテルか会社所有の寮らしい。
その期間、週末帰省を行...続きを読む(全99文字)

【良い点】
研修はあるため、いきなり1人で何かするということはあまりない。OJTが基本になっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来...続きを読む(全114文字)