この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まず社内に女性がほとんどいません。
よって、育児休暇などの制度は当時皆無でした。
もしかしたら今後は女性を採るつもりかもしれませんが、そういった制度が...続きを読む(全164文字)
株式会社カスタム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カスタムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カスタムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まず社内に女性がほとんどいません。
よって、育児休暇などの制度は当時皆無でした。
もしかしたら今後は女性を採るつもりかもしれませんが、そういった制度が...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サプライヤーは中国企業なので語学のスキルはアップします。
教育などはありません。自己研鑽が重要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
つい最近、ニュースで知りました。A社に事業継承という内容で買収されたようです(グループ会社ではなく子会社化)。子会...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・スケジュール(製品リリース納期)がタイトすぎる
・古参社員の影響が色濃い文化のためうまく順応できないと疎外される...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
海外(主に中国)のサプライヤーを相手に製品導入または開発依頼をするので、語学含めてキャリアアップをはかりたいひとには良い環境だとは思います。企...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
代理店制を敷いており様々な業界の代理店に販売している為、幅広い顧客と接点を持つ事が出来る点。(但し、売上の核となる業界はある程度絞られる)
規...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
比較的、業界を選ばずに営業出来る商品構成は魅了であったと思う。ただ、アドバンテージのあった価格が他社と差がなくなりつつあったので商品力を上げて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社すると一通りの部署で業務内容や商品に関するレクチャーを受けます。また、社外のビジネス講座を受講する事も出来ますが、定期的なものではなく、あ...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
業界組合の保養施設等は申請すれば使えるようです。使用した事も使用したと言う話を聞いた事もありませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
やるべき事さえやっておけば、平日残業は1日1~2時間程度でしたので、時間は作りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の年収は決して良いとは言えません。定期昇給は1年に1回ありましたが、そもそも明...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
可もなく、不可もなくという感じ。
働き続けやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じることは無いと思う。
女性の役...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性の管理職を登用しようとする動きは感じる。且つ優秀な人が多い印象を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会インフラ系の部署...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
職場には女性の方も何名かおり、環境的には働きやすい職場だと思う
また、会社全体の雰囲気として、アットホームな雰囲気であり和やかな環境が好きな方...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育児支援については一通り整っていると思う。理解も得られやすいはず
管理職に上がっている女性もチラホラ、部長職は聞いたことない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
産休や育休が取りやすい
職場復帰する人がおおく、女性からしたら働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
戻ってきたときに役職に...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なかには自分をちゃんと見てくれている人がいて、救われた。家庭と両立している方もたくさんいたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性を率先して前線に出そうという意思は見受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的な行動を促すような制度や施策が少ないように感...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性ではないが、周りに女性幹部社員は多かった。毎年女性が幹部社員になるのを見ていたので、女性は幹部社員になりやすいのではないか。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
そもそも社内に男性のほうが多いため、数は少ないが女性管理職も在籍している。産休育休男女関係なく取得でき、時短勤務時差出勤等も理由があれば可能。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職が増えており、女性社員も多く、堂々と意見しているように思えた。間違っていることには間違っていると、ハッキリ言える女性が多い続きを読む(全73文字)
会社名 | 株式会社カスタム |
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フリガナ | カスタム |
資本金 | 2800万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 佐藤有功 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目6番12号 |
電話番号 | 03-3255-1117 |
URL | https://www.kk-custom.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。