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大成ネット株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大成ネットの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全19件)

大成ネットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.5

大成ネットの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

大成ネットの 全ての評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

大成ネット株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や社内制度は中小企業なのでそれなりだと思います。和気あいあいとした会社のため、昇給や出世よりも楽しくマイペースでやっていこうとするの...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々はデータ入力の仕事と聞いて面接に行ったら、会社説明会では「プログラマー」をやらないか!?って話しでした。このやり方、当時は全く何の疑いも...続きを読む(全224文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総務がとても優しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が安く、現場で他社の社員の給料と比較すると、コンプレックスを感じた。中小企...続きを読む(全197文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    なんでもいいからお仕事をしたいという方にはよいと思います。ただ、お客様先でのお仕事なので、いろんな理不尽なことも...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年7月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手が未経験から学ぶのには良い環境かもしれませんが昇給昇進は望めないので必ず数年で転職することをおすすめします!...続きを読む(全175文字)

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      改善したほうがいい点
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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    待遇面の二極化が著しい。年収400万以下の層と年収1000万以上の層と大きく分け隔てられている現状に納得がいかな...続きを読む(全175文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも入社しやすい(若ければ)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    下のカキミコを見て驚いた。本社の人間のカキコミだと思う。
    営業は...続きを読む(全200文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みんな低賃金で横一線なので、ある意味平等。
    ただ、頑張っても頑張らなくても給料差はありません。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    1...続きを読む(全187文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フラットな職場だったので、言いたいことを言いやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面は安い部類に入るかと。
    当時は年1回の評...続きを読む(全150文字)

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      改善したほうがいい点
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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土日祝日は休みなのがありがたいですが、もう少し給料をアップしてもらわないと休みがあっても先立つものが・・・。なかなか結婚には踏み切れない収入かなと思って...続きを読む(全164文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    結婚は無理ですね。ほば全員が20万以下のスタートで、年間5000円程度の昇給です。30代で一番貰ってる人で450万位です。評価シートのフォーマットだけは...続きを読む(全150文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    将来性は無いです。所謂エンジニアの派遣なので、人数が増えれば会社規模は大きくなりますが、それだけです。今と変わる事はないでしょう。
    会社を動かす能力を...続きを読む(全178文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価は、人事考課と面接という形で、3月に行います。ただし面接は形だけであり、上司の評価を聞くことはできないため、自分の評価を把握することや、改善すること...続きを読む(全178文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    キャリアアップは期待できませんでした。理由は次の2つです。①制度を考えようとする人間がいないこと。 ②役職があっても業務内容は常駐先の指示に従うため、ビ...続きを読む(全220文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    退職を検討した理由は将来のキャリアに不安を覚えた為です。中小のSIなので大手からの下請けがほとんどで、業務の大半は作業員としてプログラミングするか運用系...続きを読む(全161文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・休暇もしっかり取れる環境が整っている。女性も働きやすい。
    ・人材への配慮・扱いが丁寧で、企業理念からもそれがわかる。
    福利厚生についてもこの業界に...続きを読む(全161文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年9月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    頑張っただけ評価してもらえる企業です。
    評価制度について
    半期毎に行う
    自己考課と、実際の上司からみた評価にズレが無いか確認した結果と
    実際の売...続きを読む(全178文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    比較的自由に仕事をやらせて頂いておりました。
    自分が社員だった頃はまだせ設立してから日が浅く会社としての形も完全にはできておらず、自ら提案した事などが...続きを読む(全162文字)

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    大成ネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年に一回昇給の機会があります。評価制度は、まず、人事考課表に自己採点を行い、次に上司がそれに対して2次考課を行うといった形で行われます。その後役員会議が...続きを読む(全155文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    カテゴリから評判・口コミを探す

    大成ネットの 会社情報

    基本データ
    会社名 大成ネット株式会社
    フリガナ タイセイネット
    設立日 1996年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 90人
    代表者 相馬巨明
    本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目10番11号
    電話番号 03-5408-8566
    URL https://www.taiseinet.com/
    NOKIZAL ID: 1249380

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。