ヘルスケアシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
初期の配属は基本的に病院の医事課に配属されるため、病院の収益の流れなどは勉強できると思う。また、一部教育体制が整っている現場もあるため、そこに...続きを読む(全325文字)

【良い点】
現場によっては土日休みのところもあるため、プライベート重視の人には良いと思う。また、繁忙期ではないと有給も比較的に取りやすく三連休なども取得で...続きを読む(全137文字)

【良い点】
借り上げ社宅の制度があり、家賃の半分が会社負担のため、そこそこいい物件に住むことができる。
また、ディズニーなどの割引制度がある続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収においては新卒はだいたいこのくらいだろうなという気持ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については少し疑問が残る。配属先にい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
業務については自分なりの工夫をできる点もあり、やりがいはある。ただ職種においてはダイレクトに影響を与えてる実感というのは湧かないかもしれない。...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ワークライフバランスは確保できる。上の役職にいくとなかなか難しいところがあると思うが現時点では問題ないと感じた。部署により忙しい時期はあるが、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
出向先や上司によって異なります。
場所によっては定時で帰宅が可能ですが一方でなかなかほかの職員がかえれずそのまま残業という事もありました。
た...続きを読む(全169文字)

【良い点】
残業手当などの手当てはしっかり支払われる。働けば羽田ｒ区ほど稼げる。住宅手当が最高３００００円と高い。その部署の責任者に気に入られると昇給幅が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
病院コンサルタントなので様々な事務分野の経験がつめます。
経営状況を見ながら無駄をなくしたり職員さんたちが仕事をしやすい環境作り等を行えるため...続きを読む(全209文字)

【良い点】
やりがいのある仕事です
職場の雰囲気も活気があり風通しのいい社風です
明るくガッツ溢れるパワーみなぎる会社と思います
スキルアップするための勉...続きを読む(全150文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
古株大国。年齢的に更年期障害が現れはじめ、身体が常に怠く、不定愁訴で有給を取ると当時30代半ばの...続きを読む(全155文字)

【良い点】
自分の配属先では、女性と男性の割合は半分ずつという感じでしたが、他の場所では変わってくると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休や育休は申請すればしっかり取れる環境があります。復帰のタイミングも相談に乗ってくれると思いますので、働きやすいです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性専門の入所施設がメインの事業所のため、職員の大半が女性。その割合は女性8に対して男性2となっており、いわゆる男性社会特有の問題は生じにくい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性でも管理職になっている方も多かったです。保育園等送り迎えの都合で勤務時間をずらすなどフレキシブルに対応していたので、働きやすさはあるように...続きを読む(全82文字)

【良い点】
時短勤務制度や産休・育休制度は非常に整っている。そういった制度を利用している人に対して不満を待つような職員もいない。理解がある職場である。
【...続きを読む(全168文字)

【良い点】
お子さんのいる方は夜勤なしなど、配慮してもらえ働きやすい職場だと思います。管理職は男性ばかりですが、女性もしっかりと意見を伝えることができます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性で役職についている従業員もいたので、男女で差別されたりすることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランがもっと...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が長く働けるシステムはできている。産休、育休もきちんと取得できて良い。女性の多い職場だし、仕事ができる人はしっかり評価されて着実に昇進して...続きを読む(全142文字)

【良い点】
施設長やリーダーが女性なので、女性でもキャリアアップを目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上司が女性なので女性の...続きを読む(全86文字)