公益財団法人東京ＹＭＣＡの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
子どもの教育については、いろいろな分野からアプローチできる。あまり上司からの細かな指示はないので、自身の考えを反映しやすい。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
法定の休暇等は、きちんと整備されているので、取りやすい。
男性の育児休暇も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇の取りやすさ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
研修制度はいま新たに作られている。若いスタッフの研修から優先されているので、これから働く若いスタッフには向いている。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社会課題に対して興味がある人にとってはよい。
新規事業開発にも取り組んでいる。行政との協働と自主事業のバランスで安定性を保っている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
フラットな社風があり、いじめや嫌がらせ等はない（少ない）。基本的に良い人たちが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人が多いが...続きを読む(全148文字)

【良い点】
有給消化、残業、仕事量等は部門によりかなりの差ががある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や人事制度、働き方改革で若いスタッ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
自由保育、子どもの主体性を尊重する保育に魅力を感じて入った。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由保育をするにしては人手が足りず、怪...続きを読む(全139文字)

【良い点】
残業はそこまで多くないため、仕事後に何かをしようと思えばできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人不足により、定時での退勤でもヘト...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人事院勧告分も入るため、年収は同業種で比較すると高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が微々たるもので、年5,000...続きを読む(全96文字)

【良い点】
定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の日程は事前に決まっているのではなく(だいたいこの時期というのはあるが)、...続きを読む(全114文字)

【良い点】
グローバルスタッフが多いが、良い人がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師の威厳が弱い。看護も人員不足であるのにも関わら...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年度末に人が少なすぎるというのと人の入れ替わりが激しすぎる。
また、園長によってしごとのやりやすさが全く違う。
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
退職するにとてもスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して間もなく他スタッフが体調を崩して、自分もその後体調を壊したから。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルアップのため退職する人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の声はほとんど反映されません。各々の力量を把握していない...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保育士なのでシフト勤務はある程度仕方ないと思うが、子どもが小さくて時短にしていても、常勤なら早番遅番も入らなくて...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラをする勤続年数が長く、易怒性のある高齢女性社員が施設にも本部にも、多数在籍する。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
退職はあまり強く止められなかった
有給はしっかりと消化してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料のこと
昇給の見込みがあまりないこと続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は低いと聞いていたが、自分がいた所は新人は結構辞めていっていた　中堅も辞めていくので、ベテランしかいない続きを読む(全75文字)

【良い点】
施設長に気にいられる、自分の仕事が評価されれば職位が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は求人に書いてあるものと全く異なりま...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職手続きがオンラインで直接できる訳では無いので、時間がかかる。ルーティンを繰り返す今の生活から、できることを増...続きを読む(全96文字)