この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅がありました。お昼時間の社食もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生や社内制度はなかったと思われます。続きを読む(全77文字)
ラモナー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ラモナー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にラモナー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅がありました。お昼時間の社食もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生や社内制度はなかったと思われます。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日給月給。有給は基本的にとれません。インフルエンザやウイルス性胃腸炎などでも有給届けをつきかえされます。また、どんなに残業をしても残業代は一切出ません。育...続きを読む(全153文字)
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社食や寮はやたら安いイメージ。その分、質はそれほどよくないが、こだわりのない人なら許容範囲だろう。
しかし、他の福利厚生については期待しないほうがよい。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
アパレル業界で仕事をしたいと思っていたため、こちらの会社に入社いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていた仕事内容と違っ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
創業から長い年月が経過しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりなどの関係で将来的にどうなるか分からないのが気にな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男性だけではなく、女性の方も多く働かれていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は女性同士のトラブルなどがあると大変...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
スムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でずっと働き続けることに漠然とした不安を感じたため、退職をいたしました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ストッキングに詳しくなれます。工場から店頭に商品が並ぶまでの工程を学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので、同...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろと精神的に病んでしまいよくぼーっとすることも増えて何も手につかなくなってしまいどうしようもなく苦しくなって...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ストッキングなどの出来上がっていく工程を全く知らなかったのでそれを0から完成品にして出荷するまでの流れを追っていけたのはとても面白いなと感じま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ストッキングやインナーなどをメインに作っているメーカーなので、女性の社員の比率がとても大きいので男性が苦手な方とかにとってはその点良いかなと思...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員寮に住む人は、朝ご飯や夜ご飯は出てくるので食事に困ることがあまりなかった。
寮費もそんなに高くなかったので貯金は割と溜まりやすかったと思い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
手をあげたらわりといろいろとやらせてもらえます。意見をいってもなかなか聞いてもらうことができます。難しそうな仕事や知的好奇心がくすぐられるよう...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。育休中復帰後も、時短で働きやすいし、周囲の理解度も高い。子供がいる家庭には寄り添っている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月各店舗の各部門内で順位をつけるものがあった。基本的に店舗によって順位が決まってしまう。私のところは、ベテランが...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも組合が強いので、福利厚生や突然の解雇などは有りません。それが足枷となって切るべき人が切れずに居残っている感はあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが大手といった充実具合で、日常生活でもかなり活用しました。申請すれば副業も可能ですが、副業の職種に制限がある印象です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などは条件を満たさないと行けないため期待はしないほうが良い。学習支援は部署にもよると思うが、就業時間内に1...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も杓子定規で融通がきかない雰囲気があり、在宅勤務など柔軟な働き方は難しい。昼の休憩時間...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
総合職は会社指示の転勤があれば引越し代や家賃(制限あり)を会社が負担してくれるのでとても助かる。アパレルでここまで補助してくれるところはなかな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
使い切ることができなかった有給は買い取ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社割引などはありませんでした。百貨店の割引を適...続きを読む(全89文字)
総合職は5〜10年の周期で全国転勤ありですが、専門職はエリア限定での転勤です。続きを読む(全39文字)
配属が決定するのは入社前ではなく入社後であるが、勤務地が埼玉と東京しかないため大幅な転勤はない。続きを読む(全48文字)
会社名 | ラモナー株式会社 |
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フリガナ | ラモナー |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 9760万円 |
従業員数 | 122人 |
代表者 | 藍川保樹 |
本社所在地 | 〒769-0210 香川県綾歌郡宇多津町1045番地の1 |
電話番号 | 0877-49-0211 |
URL | https://lamona.co.jp/ |
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