イオントップバリュの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
休みは多く取りやすい印象であった長期休暇も存在するためプライベートなどの時間も確保できると思われる。急な休みでも受け入れてもらえるため学生など...続きを読む(全119文字)

【良い点】
担当した商品が全国の店頭に並んでる
販売チャネルが多岐にわたる(コンビニからGMS)
スケールの大きい商談が出来る
社会的に認知されている
ネ...続きを読む(全289文字)

【良い点】
グループが大きいため人材の入れ替えに乏しく、役員勢の抜本的な入れ替えは無いに等しい。風土は変わりにくく保守的なイメージは否めない。外部の登用な...続きを読む(全181文字)

【良い点】
小売としてみたら安くはない給料だが、世間からみたら業務の責任や内容からみたら安い給与。ちなみにこれには残業代は含まれず、一定以上昇格すると全く...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社は非常に大きくたくさんの仕事をしています。スーパーはいま転換期にあり、大きな改革の途中です。大きな会社なので、改革は簡単ではなく、そのなか...続きを読む(全178文字)

【良い点】
長期休暇制度があります。年間20日を５日単位で分割し、年間スケジュールに従って取得します。店舗勤務と同様のシフトせいのような形ですが、本部は基...続きを読む(全178文字)

【良い点】
普段スーパーに並んでいる商品がどのように作られているのかを当然ながら身近に感じる事が出来て楽しい。改良にあたって試食などもあり商品に対してアン...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内のルールや研修はマメに行っている方だと思う。部署にもよるがパート社員も会議や研修に参加する機会も多い。健康保険に加入すれば、保険組合のサー...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ある程度までは年功序列なのでそういう環境が好きであれば良い会社。また給料が下がることもないのが特徴。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休が取りやすい。女性の進出に積極的でダイバーシティを推奨している。仕事の内容は一部を除いては単純作業が多いが、仕事にやり甲斐を求めない人には...続きを読む(全180文字)

【良い点】
以前は香港本社に女性スタッフが多く居た
【気になること・改善したほうがいい点】
工場がは業務的に女性は少ない。日本以外の国で何度か採用したが残...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別、年齢を問わず責任ある仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い職場で基本毎日残業するのが当たり前だった。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
生理休暇が確かある。
早退してる社員もいた。
女性でも回れるルートにしてくれる営業所もあるけど体力に相当な自信がなければ控えた方がいいと思う。...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性だと事務職での採用となるがその場合はワークライフバランスもとれていいのではないかと感じる
働きやすいと思う続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。育休を取得するのも可能ですし、会社に復帰するのも可能です。パート･アルバイトは女性がほとんどですので、うまく...続きを読む(全95文字)

【良い点】
出産、育児を考えている女性には働き続けやすい制度が整っている。
育児時短は下の子が小６まで取得可能で、利用している人は多数。
育児休業後に復職...続きを読む(全314文字)

【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)