この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一人一客という接客スタイルで販売をおこなう。
入店客数がすごく多いわけではないので接客時間は必然的に長くなります。
1~10まで一人で接客できるので、...続きを読む(全154文字)
株式会社かねまつ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かねまつの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社かねまつで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一人一客という接客スタイルで販売をおこなう。
入店客数がすごく多いわけではないので接客時間は必然的に長くなります。
1~10まで一人で接客できるので、...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
店舗によって雰囲気が違いますが、私が働いていた店舗は雰囲気が良かったです。女性が多い職場ですが、陰険さはなく和気あいあいとしていました。仕事のやり甲斐は、...続きを読む(全266文字)
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接客スタイルは人それぞれ、得た知識や情報をすぐに活かす事ができ、努力次第では自分を指名する顧客を作る事もできます。ファッションアイテムでありながら、靴のサ...続きを読む(全157文字)
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販売スタッフは、売り上げ命です。全社員でランク付けされ、それが賞与に影響します。夏、冬のバーゲン時期は、8〜14連勤以上を余儀なくされます。体力勝負の大変...続きを読む(全191文字)
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お客様との信頼関係を築く事が出来れば、全国どこの転勤先にでも来店していただける。そんな間柄を構築していく為のノウハウは代々受け継がれておりやりがいとなる。...続きを読む(全158文字)
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ガツガツ接客するスタイルなので、いかにお客様と長くコミュニケーションを取れるかが重要になってくる。それにより、入店されるお客様が増えたり、より多くの商品を...続きを読む(全197文字)
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一流の接客技術を学べるのでその点ではとても良い環境であると思う。目標と言う名のノルマがあるのでこれは店長次第ですが、達成できない場合に何かを言われたりとい...続きを読む(全174文字)
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婦人靴として老舗のブランドなので、お客様も長年通われているファンの方も多く、店舗によってはご年配の方が多くくることもある。それぞれこだわりを持つ方が多く、...続きを読む(全165文字)
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頑張ればそれだけ評価してくれる会社だと私は思います。
ただ、部署によって人のタイプが異なり、雰囲気や仕事の取り組み方が違うので、慣れない人は慣れないかも...続きを読む(全161文字)
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本社勤務でしたが、セールやイベントなどでショップの応援に行くこともしばしばありました。そのような時に、お客様からの直の反応を感じられるのは、やりがいにも繋...続きを読む(全181文字)
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男性・女性問わず働けるフィールドが整っていること。
直にお客様と対面販売をし、売れると数字に反映されるので、その場その場でも喜びが実感できる。接客のプロ...続きを読む(全161文字)
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お客様はきれいな女性が多く普段なかなか、出会えないような素敵な方と楽しく接客、お話できるのは素直にいいと感じます。また、会社の教育制度もしっかりしていたと...続きを読む(全151文字)
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・やりがいは、接客を通じてコミニュケーション力がつき、モノを売るという販売のプロフェショナルになれるという事。また、商品知識が豊富になり、同時に今の世の中...続きを読む(全289文字)
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自分の努力次第で売り上げが上がり、売り上げのランキングが上がります。ボーナスは店長の評価で決まるのですが、評価はだいたい決まっています。ただ、店長が仕事ぶ...続きを読む(全166文字)
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シューフィッティングでお客様の靴の悩みを解決できた時にやりがいを感じました。フィッティングをお客様の為にとことんやるというのがかねまつのポリシーだったと思...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属先や上司によるが、人員に余裕があれば比較的休みが希望通りに取れる。
自社製品が3割引で購入が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
独身だったり、子供を望まないのであれば長期的なキャリア形成ができるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に総合職...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
本部スタッフはあまり残業はなさそうだった。店舗のスタッフでも店によって早番、遅番などあるがお客様対応で少し伸びることはあった。
【気になること...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
お客様はもちろん女性ばかりなので、話しやすい環境だった。古いブランドなので古い顧客様も多く、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ネット化が進んでいる中で、新しい場所などが出来るといいと思う。より販売員のスキルが大事になってくる、続きを読む(全56文字)
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【良い点】
希望の店舗や職種など上司に相談すると割と融通が効く。年収はコロナ前はアパレルでは普通レベルだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
所属店舗の人員に余裕があれば希望休も取りやすく、シフトも無理なく組まれる。
平日休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性が多く在籍しており、産休や育休を取得している社員、パートがそれなりにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境は配属先による...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗間の売り上げの差が大きく、特に関西は売り上げが少ない店が多い印象です。
大阪の主要デパートは、顧客も多くやりが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
婦人靴の販売ということもあり、基本的に女性スタッフが多いです。
店長クラスは、男性の場合が多いのですが、理解がある人も多く
働きづらいと感じた...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
顧客様一人一人にイベントのお知らせを渡す際、手書きでコメントを書いたりして距離感の近い接客をできるところがよかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
元々服に関する職業につきたかったため実際働けて楽しかった。
他店舗への応援は確かに多かったがそこへ行かなければ会えなかった人もいたため全てデメ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新しい商品をいち早く見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤か夜勤かによってやる仕事が全然違うので、入る前によく考えたほうが良い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
能力主義なので、できる人は評価される傾向があります。
真面目よりはやる気がある人の方が優遇されていた気がします。
私がいた当時は特にパワハラな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お客様からのお褒めなどいただけた時、目標売り上げやセット率などが良い日はやりがいを感じられる。また、顧客様ができれば楽しく、やりがいにつながる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているためとてもやりがい感を持って働くことができます。
私は育成業務を担っていたので、たくさんの人と働くことができる環境は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
顧客との関係性が近くやりがいを感じられる。積極性を持って仕事に取り組めば、スキルアップを望める環境であった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
日々たくさんのお客様と関わることで、自分の顧客様が出来たりすると励みになりますし、モチベーションにもなります。また、売り場作りを任されると毎週...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
チャレンジはしやすい雰囲気。
ファッション業界のことが色々と知れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドを大事にした方が良いと思う。続きを読む(全79文字)
ユザワヤ芸術学院に携われば、生徒さんにレクチャーしたり、材料を販売して作成して貰えることでやりがいを感じる続きを読む(全53文字)
会社名 | 株式会社かねまつ |
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フリガナ | カネマツ |
設立日 | 1947年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 254人 |
代表者 | 兼松孝次 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目9番9号 |
URL | https://www.ginza-kanematsu.co.jp/ |
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