築野食品工業の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署も人数不足に陥っているが、過去より生産量が向上しているので、各個人の負担が大きくなっている。
しかし人数...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が導入されたが、不透明な部分が多く、きちんと生かされていないように感じる。
上司からフィードバックが無...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
三交代制の為、体力面など自信がない人は家でのプライベート時間が少なくなってしまう。自信がある方は、少ない時間で深夜...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員食堂が実質無料で使えたり、福利厚生面はとても充実している。
また資格取得も３回まではお金を出してくれたり、応募をしてくれたり大変やりやすい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
個人の裁量で出来ることも多い為、自己啓発意識が高い場合はスキルアップができる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制とし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自分自身の裁量で自由に働くことができる。アイデア次第でさまざまな提案ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的なアイデアは実施...続きを読む(全185文字)

【良い点】
狭い市場の中でシャアがトップであり、景気に大きく左右されにくい業態なので安心して働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準、評価...続きを読む(全191文字)

【良い点】
中途採用でも新卒採用でも、分け隔てなく暖かく迎え入れる風土がある。また、退職する社員も暖かく見送っている。

【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給料が安いぶん仕事も楽である。ほぼ残業はなく帰ることができる。雰囲気としては、せかせかしておらず、ゆっくりしている。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

【良い点】
和歌山県という地域の中では有名企業になり、地元高校からの就職者も多い。
県とも連携して、色々なアピールをしており、特に将来性に不安はないと思い...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は、制度としてはあるものの、雰囲気として利用できない。
例えば有給休暇を取るという文化は特になく、休まず働くことが美徳という考...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業をしない会社方針がある。
一般社員とすれば、「残業をするな」と言われても、なかなか帰り辛いものですが、上司から「必ず退社しなさい」との命令...続きを読む(全156文字)

【良い点】
地元では、有名で優良企業なので安心感がある。
世間体も問題無く、羨ましがられることもある。
地元採用ばかりなので、知り合いが多く、安心で...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社風が良いので、みんなリラックスして仕事ができる。
シフト制が多く、残業は基本的に発生しない。
この地域では待遇は恵まれたものだと思う。...続きを読む(全163文字)

会社全体が内向きです。お客さまより社長の都合を優先します。
地元密着企業ですが、良くも悪くも宗教色がivcでています。
主力製品の米油は品質はいいです...続きを読む(全208文字)

新入社員でも、やる気に応じて、たくさんの仕事を任せてもらえる可能性のある職場です。自分の仕事への姿勢や実績が、周囲との信頼関係や任せてもらえる仕事の重要度...続きを読む(全160文字)

ワンマン企業で、現場の提案などが軽く扱われます。現場のモチベーションはかなり低く一部の管理職が全て仕事をしてしまうため、後継者がなかなか育たないのが現状で...続きを読む(全194文字)

今後、伸びる要素は十分にある分野です。ただ社内改革が必要だと思います。
外国産のサラダ油が安く入ってくる昨今、高品質を前面に掲げて業績を伸ばしてきました...続きを読む(全152文字)

福利厚生は、きちんとしていますが、ワンマン企業なので、異動などがあります。評価制度などはなく定期昇給が業績に左右されますが毎年あります。
年齢により、年...続きを読む(全151文字)