ハイブリッジの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな社風なので、自主性を発揮して働くようなマインドを持っていると敬遠されます。逆に、自分ではなく誰かに判...続きを読む(全135文字)

【良い点】
長らく業績悪化の状態が続いていたが、買収した親会社がそれなりに規模がある会社であることは幸い。
【気になること・改善したほうがいい点】
電子薬...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者（上層部）の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くM&Aされたが、経営陣の評価基準で人事異動なども行われ、社員からは非常に評判が悪い。新人の定着率が悪いの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
今までの経験や技術力を試し、新しい事にチャレンジする事の出来る企業です。
やりたい事を率先して発言する事により全てを管理し実施出来る。
【気に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
今までの経験や技術力を試し、新しい事にチャレンジする事の出来る。
やりたい事を率先して発言する事により全てを管理し実施出来る企業です。
【気に...続きを読む(全194文字)

給与支払い遅延 で大半の社員が退社。
今はがんもなくなり、細々と他社のレセコンとがんから生まれた電子薬歴で食いつないでいる。
ただ、将来的に永続するかは...続きを読む(全183文字)

社員数が少ない分いろいろできるので、経験積むことができるような気がする。
既存ユーザーが多い分、他社に移行しづらいユーザーの買い替え需要で
今後も細く...続きを読む(全170文字)

トップ次第の会社。
先行優位もあったけど他社の追い上げに今後はまずいのでは?
自社での開発部門がないのがこの会社のネック
つぶれそうでつぶれない会社...続きを読む(全174文字)

賞与0
給与遅配
もあったくらい。
残業代は出るのは良いけど、長く勤めたいと思える給与体系
年金や退職金などの制度ではないかな。
経験積んで、他...続きを読む(全150文字)