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- Q. 当社を志望する理由をご記入ください。
-
A.
２つある。１つ目は街づくりを通して人々に笑顔と感動を届けたいからだ。地元の再開発を通して魅力を残しつつ姿を変えた街で、観光客と地域住民の間で笑顔とその空間を共有してきた。私の創る街で人々の笑顔に寄り添いたい。
２つ目はこだわり抜く姿勢に惹かれたからだ。私は常に「...続きを読む(全202文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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日鉄興和不動産の新卒採用・就職・企業情報
日鉄興和不動産株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です（口コミ回答数31件）。ESや本選考体験記は260件あります。基本情報のほか、日鉄興和不動産株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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- Q. 設問1 当社を志望する理由をご記入下さい。200文字以下
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A.
利用者・土地・歴史と向き合い、中長期的な目線で街づくりを行う貴社であれば「建築を媒介として人や地域に繋がりを生み出したい」という私の想いを実現できると考えているからだ。これは幼少期を過ごしたマンションでの経験から得た想いだ。大学の設計課題でもこの想いを軸に人や地域...続きを読む(全200文字)
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- Q. 学生時代に周囲と協力して、もっとも力を入れた取り組み
-
A.
一から言語学を勉強するサークルを創設し、仲間と共に勉学に打ち込んだことで、成績優秀者として表彰された。
サークルには、学部生から大学院生までの計40名が在籍しており、私が代表を務めた
皆が言語学科目で最高評価を獲得することを目標に活動していたが、学習効率が低く...続きを読む(全604文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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- Q. 当社を志望する理由をご記入下さい。200字
-
A.
貴社であれば「人が心のゆとりを持つことが可能となる街づくり」が実現できる為だ。ダンス教室のSNS運用で集客を行った際、コロナ過でも1つの教室の中に人の心が集い、自然と笑顔になる空間にやりがいを感じ、一生涯にわたり心にゆとりを提供できる街づくりに惹かれた。貴社は、「...続きを読む(全196文字)
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- Q. 「当社を志望する理由」（200字）
-
A.
「地域と人々に寄り添った街づくり」を行いたい。私は地元が再開発され、活気を取り戻した経験から街の持続的な発展への貢献こそが街づくりの意義であると考える。数あるデベロッパーの中で貴社は赤坂インターシティAIRなど街の歴史や人々の想いを汲み取り、こだわり抜いた開発を進...続きを読む(全199文字)
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- Q. 「当社を志望する理由」（200字）
-
A.
「自分の作り上げたもので、多くの人のきっかけや価値に繋げられる仕事をしたい」からである。①学生団体の活動を通して関わった人に対して価値提供やきっかけ作りに寄与した経験にやりがいを感じたこと②〇〇をきっかけに街作りの研究をする中で多くの人の動員と街づくりが与える影響...続きを読む(全188文字)
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総合職
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- Q. 当社を志望する理由をご記入下さい。 200文字以下
-
A.
「地域社会に密着した開発」に焦点を当てている貴社について学びたいからだ。
私は課題解決や人の笑顔のために働いた経験から、仕事を通して良い人生を送るきっかけを作りたいと考えている。
貴社の地域に対するこだわりを持った真摯な街づくりは、良い環境が良い人生を生み出し...続きを読む(全208文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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総合職
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- Q. 当社を希望する理由をご記入ください（２００）
-
A.
赤坂・虎ノ門エリアの発展に貢献し、日本の国際競争力を高めたいからだ。私自身、幼少期から野球をしており、常に上を目指してやってきた。我が国は国際競争力が低迷していると言われ、そのことを私は憂いている。貴社が赤坂・虎ノ門エリアの発展に向けて進めるプロジェクトに参画し、...続きを読む(全195文字)
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総合職
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- Q. ・当社を志望する理由 200字
-
A.
「毎日の原動力である心の居場所を創り、活き活きと過ごせる社会を創る」という将来の目標を実現できると考えたからだ。目標の背景には、家庭のある住宅を毎日の原動力に、40年間自営業を楽しそうに営む父の存在がある。そのため、人々の想いを形にするデベロッパー業界、中でも赤坂...続きを読む(全199文字)
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日鉄興和不動産株式会社
総合職
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- Q. 志望理由
-
A.
「繋ぐ街づくり」という私の目標を実現できると考えたからです。インターンシップで角地のビルを建て壊し緑地にする計画を社員の方から伺った際は、驚きと共に地域を第一に考え街づくりを行う貴社の姿勢に強く共感しました。地域に密着し、こだわり抜くことで「行きたい」「住みたい」...続きを読む(全191文字)
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日鉄興和不動産の インターン情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- インターン体験記
日鉄興和不動産株式会社
総合職
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- Q. 当社のインターンシップを志望する理由をご記入下さい。
-
A.
私は都市開発と不動産業界に深い関心を持っております。日本の経済や社会における重要な役割を担うこの業界で、特に大手企業である貴社が果たしている役割と影響力に魅了されております。貴社の取り組むさまざまなプロジェクトや、最先端の都市開発に関する知識と実践を通じて学びたい...続きを読む(全141文字)
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日鉄興和不動産株式会社
総合職
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- Q. 当社のオープンカンパニーを志望する理由をご記入下さい。(160字以上200字以内)
-
A.
都市に限らず、地方開発にも注力している貴社の事業内容に魅力を感じたからだ。私の地元である○〇の駅前は開発が進み、それにより街全体が活気に溢れていく様子を帰省の度に目にした。街に合った新たな価値を創造し、地域の人々の居場所を作ることに自身も貢献したいと考えた。貴社の...続きを読む(全198文字)
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日鉄興和不動産株式会社
1day
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- Q. 当社のインターンシップを志望する理由をご記入下さい。200文字以下
-
A.
デベロッパーの仕事内容への理解を深めるためだ。旅行で日本各地の都市を訪れる中で、人と街との間の相互作用によって都市が形成されていることに気づいた。そのため、街づくりによって人々の生活に影響を与えるデベロッパーの事業に興味を持った。貴社のインターンシップにおいては、...続きを読む(全188文字)
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日鉄興和不動産株式会社
総合職
通過
- Q. 志望動機
-
A.
「人と向き合い、街をつくる。」という貴社の企業理念に共感しました。多世代混住と環境共生を目指した八幡東田総合開発の事例からは、誰もが住みやすい環境づくりへの強い思いを感じます。大学のゼミで在日外国人の子どもたちへの支援に取り組み、多様な背景を持った人たちを支える場...続きを読む(全195文字)
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夏季オープンカンパニー
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- Q. 当社のオープンカンパニーを志望する理由をご記入下さい。 160文字以上200文字以下
-
A.
私が貴社のオープンカンパニーを志望した理由は、貴社の特徴である地方再生事業やマンション建替え事業に興味があったためです。私は大学にて○○について学んでおり、マンションのリノベーションや地方の空き家再生の事例について調べました。そのため上記のような特徴を持った貴社に...続きを読む(全178文字)
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日鉄興和不動産株式会社
冬インターンシップ
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- Q. 「当社を志望する理由」（200字）
-
A.
私は、貴社の地域に寄り添う姿に魅力を感じている。私は、「建築の知識を活かした仕事に携わりたい」「周囲と協力して人々の需要を形にしたい」という2軸からデベロッパー業界を志望している。中でも貴社は、土地の特性や歴史を把握し、顧客第一の街をつくることで、地域活性化や街の...続きを読む(全200文字)
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日鉄興和不動産株式会社
秋インターン総合職
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- Q. 当社インターンシップを志望する理由
-
A.
貴社の「歴史ある街の再生」に惹かれたからである。○○に緑が伐採された赤坂に緑を復活させるべく、開発土地の中心に緑を置く「赤坂インターシティAIR」がその最たる例だ。私は○○の経験から、多様性は集団の力を和から積に変化させる力があると感じている。貴社は多様性の街「...続きを読む(全197文字)
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日鉄興和不動産株式会社
総合職
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- Q. 当社のオープンカンパニーを志望する理由をご記入ください。（160文字以上200文字以下）
-
A.
貴社独自の強みである、日本製鉄とのパイプを活かして有休土地の開発を行う地方再生事業に興味を抱いたからだ。私自身地方の出身であり、将来的にそうした事業に関わることで新規雇用の創出やまちの活性化に貢献したいと考えており、企画の立案から実行まで、どのような流れで行われて...続きを読む(全164文字)
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日鉄興和不動産株式会社
1Day業界体験・オープンカンパニー
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- Q. 当社のオープンカンパニーを志望する理由をご記入下さい
-
A.
私がオープンカンパニーを志望する理由は、街づくりを体験することでデベロッパーとしての適性を学びたいと考えたためです。私は学園祭実行委員会での経験から、周りの人に寄り添うことのやりがいを感じました。そこで、人を大切に想う街づくりを掲げている貴社のオープンカンパニーに...続きを読む(全200文字)
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日鉄興和不動産株式会社
総合職
通過
- Q. 当社のインターンシップを志望する理由をご記入下さい。
-
A.
私は建物作り、街創りの事業に携わり、そこで生活する人々の快適な暮らしを支援したいと考え、デベロッパー業界を志望している。物事に取り組み始めると、とことんこだわり良いアウトプットを出そうと努力する性格の私は、貴社
の｢こだわり抜く｣街づくりに大いに共感し、興味を持...続きを読む(全198文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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日鉄興和不動産の みんなの就活速報
25卒 / 理系 / 男性
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード
特になし。
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25卒 / 理系 / 男性
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
やりたくない事は無いか、キャリアについて等。しっかりと詰められる。
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25卒 / 文系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
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- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
構造的に話すこと
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25卒 / 理系 / 男性
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
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- 電話3日以内
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
素早い回答、論理を持って答えること。会社で働く姿をイメージさせられるプロセスの明確化。
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25卒 / 文系 / 男性
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
自分のキャリアプランについて、しっかりと受け止めてくださった。
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25卒 / 文系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 3人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの業界か？
不安だった
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25卒 / 文系 / 男性
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
とくになし
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25卒 / 文系 / 男性
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード
緊張感もありながらもフランクに話を聞いてくださった。
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25卒 / 理系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 連絡なし連絡なし
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 自己紹介(自己PR)
ありがとう
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25卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 4人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
なごやかだった
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
日鉄興和不動産の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
--
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日鉄興和不動産の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
3.8
- おすすめ度
-
3.6
日鉄興和不動産の 社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年12月11日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
企業文化として若手が裁量権を持って働ける環境にあるといえる。また、現場で働くことに重きをおいているため、ビジネスの最前線で働きたい方にとってみ...続きを読む(全180文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年12月11日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
自らでスケジューリングをして業務を行えるため、比較的自分の予定を立てやすいと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により忙しさ...続きを読む(全129文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年12月11日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
スキルを自ら磨くための制度は金銭面の補助を含め整っているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みずからスキルアップをしていこうと...続きを読む(全102文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年12月11日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
評価に関わらず一定の金額の賞与はもらえる。加えて
特に成果の優れた社員に対して特別な賞与を与える制度もあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年12月11日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
自らの興味関心がその仕事と合っていれば比較的に自由に仕事をさせてもらえると思う。また、大きな金額を動かす場面も多く、ダイナミックな仕事をしてい...続きを読む(全88文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年12月11日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
住宅補助は実家の距離にかかわらず、そして借家か持ち家に関わらずもらえるので非常によかった。また、カフェテリアプラン制度の福利厚生であるため、柔...続きを読む(全85文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年2月25日- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 2年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
年間で繁忙期もあるため、残業が多い時期もあるが、仕事の進捗管理や業務量のコントロール等は各人にゆだねられているため、自分の予定に合わせて、早く...続きを読む(全182文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年3月21日- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 2年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
福利厚生は充実している方だと思う。ベネフィットのカフェテリアポイントがもらえたり、各種同好会（フットサル、ランニング、ヨガ、バスケットボール、...続きを読む(全204文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年3月21日- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 2年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
資格取得に必要な学習費用は全額負担してもらえる。また、資格維持に必要な費用等も全額負担してもらえる。
数年前までは希望者のみ英会話講座を受講す...続きを読む(全159文字)
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在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年3月21日- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 2年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
産休・育休を経て復職する女性社員が多い。また、第二子・第三子など、複数回、産休・育休を取得することも可能（最近は、男性でも育休を取得している方...続きを読む(全170文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日鉄興和不動産の 学生の口コミ・評判
投稿日： 2024年12月14日
不動産業界において、特に都市再開発や大型施設の開発に強みを持つ企業。今後も地域活性化に貢献するための取り組みが求められ、環境への配慮や持続可能な開発が重要...続きを読む(全109文字)
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投稿日： 2024年12月14日
給与は安定しており、業界平均と比べて高い水準を維持している。評価制度は成果に基づいており、努力や実績がしっかりと評価される仕組みが整っていると聞いた。続きを読む(全75文字)
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投稿日： 2024年12月14日
繁忙期以外は比較的余裕を持って働ける環境が整っており、ワークライフバランスが取れる。フレックスタイム制度や、休暇の取得がしやすい制度があり、生活と仕事をう...続きを読む(全85文字)
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投稿日： 2024年12月14日
不動産業界に必要な知識やスキルを身につけるための研修制度が整備されており、成長を支援してくれる。新しいチャレンジを通じてキャリアアップが可能な環境が整っている。続きを読む(全80文字)
＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／
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0
投稿日： 2024年12月14日
オープンでフラットな社風が根付いており、若手社員にも積極的にチャンスが与えられる。コミュニケーションが活発で、チーム全体で協力して成果を出す文化があり、働...続きを読む(全82文字)
＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／
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投稿日： 2024年06月20日
投稿日： 2024年06月20日
投稿日： 2024年06月20日
投稿日： 2024年06月20日
投稿日： 2024年06月20日
日鉄興和不動産の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日鉄興和不動産の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
日鉄興和不動産の 会社情報
| 会社名 | 日鉄興和不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッテツコウワフドウサン |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 198億2400万円 |
| 従業員数 | 575人 |
| 売上高 | 2740億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三輪正浩 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 平均給与 | 1148万9000円 |
| 電話番号 | 03-6774-8000 |
| URL | https://www.nskre.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1596076
日鉄興和不動産の 業績データの推移
日鉄興和不動産株式会社の2024年3月期
- 売上高
- 2740億2900万円
- 営業利益
- 488億3700万円
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
（円）
|
9326億2000万 | 1兆587億4100万 | 1兆848億9800万 | 1兆1948億5700万 | 1兆2529億800万 |
|
純資産
（円）
|
1974億9700万 | 2214億7500万 | 2520億600万 | 2803億6700万 | 3138億4100万 |
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売上高
（円）
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1793億7900万 | 1777億8200万 | 2260億2000万 | 2280億5000万 | 2740億2900万 |
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営業利益
（円）
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308億8500万 | 357億400万 | 352億 | 414億5000万 | 488億3700万 |
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経常利益
（円）
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256億6500万 | 294億1000万 | 302億3900万 | 380億4200万 | 434億2200万 |
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当期純利益
（円）
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188億6800万 | 248億2100万 | 196億2500万 | 258億1800万 | 279億8600万 |
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利益余剰金
（円）
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売上伸び率
（％）
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21.68 | - 0.89 | 27.13 | 0.9 | 20.16 |
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営業利益率
（％）
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17.22 | 20.08 | 15.57 | 18.18 | 17.82 |
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経常利益率
（％）
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14.31 | 16.54 | 13.38 | 16.68 | 15.85 |
※参照元：NOKIZAL
