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公益財団法人新宿未来創造財団

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益財団法人新宿未来創造財団の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人新宿未来創造財団の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人新宿未来創造財団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益財団法人新宿未来創造財団の 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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年収・評価
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1.4
入社後のギャップ
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退職理由
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公益財団法人新宿未来創造財団の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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公益財団法人新宿未来創造財団の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年2月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 団体職員 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一応、産休育休を取得できるような制度はあるが、建前だけで部署によって周りのサポートは異なり、女性が働きながら子育...続きを読む(全227文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    公益財団法人新宿未来創造財団の 他のカテゴリの口コミ

    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職員間でのいじめのようなものは、見受けられない。
    コミュニケーションは取りやすい職場だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理...続きを読む(全111文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新宿区の外郭団体のため、経営を考えなくて済むので、来年度以降の計画が立てやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職員の中で、お役所...続きを読む(全140文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価に関わらず、昇給はしていくので、その点が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準がよく分からない。なぜ、組織としてその評...続きを読む(全145文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている。コンプライアンスという言葉が職場で毎日出るため、その辺の意識は高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気...続きを読む(全86文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制のため、有給も取りやすく、子どもが突然熱を出して帰らなければならない場合でも、すぐに時間給を取らしてくれる。また、部署にもよるが、残...続きを読む(全140文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 団体職員 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    受講数に限りはあるが、自身の希望で外部研修を受講することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員を本当に育てようとする気概は...続きを読む(全200文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 団体職員 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当に時代遅れで、経営センスがない、パワハラを平気で行う、現場への理解を示さない管理職が多かったです。現場の人間...続きを読む(全195文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 団体職員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新宿区の外郭団体なので、法令遵守の意識がしっかり働いている組織では、その硬さに惹かれて入社した。しかし実際は異な...続きを読む(全224文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の公務員・団体職員関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    いわゆるライフワークバランスはとれる。が、給料が安すぎるため、そのバランスの軸は低水準になる。独身で野心を持たず、慎ましく人生を生きていきた...続きを読む(全192文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の公務員・団体職員関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    子どもひろば事業、博物館事業など、社会の役に立つという意味では重要な仕事を担務しています。事業としての必要性はあるが、それを成長性・将来性と...続きを読む(全275文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(一般社団法人・独立行政法人・NPO)の女性の働きやすさの口コミ

    独立行政法人国際協力機構(JICA)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    女性の方が優秀なことが多い。入庁試験でも、それははっきりしているらしい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それに比べて管理職は男女半々...続きを読む(全89文字)

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    一般社団法人熊本市医師会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    社会経験を基礎的に学びたい方にはお勧めします。人間的にも、社会人としてもここを出て新しいところに勤める時、必ず実になっていると実感するものが...続きを読む(全281文字)

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    日本証券業協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他の金融関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性活躍推進の名のもとにいろいろな部室をつくり、部長や室長を置いており、昇格されるなど評価されやすい。産休制度や時短は整備されている。
    【気...続きを読む(全147文字)

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    公益財団法人東京都中小企業振興公社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家庭がある方やご懐妊中の方、お子さんがまだ手がかかる方には優しくしようという風土が強くあります。
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    一般財団法人航空保安事業センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    現場でも女性職員が多く、相談しやすい雰囲気があった点は働きやすさにつながっていたと思います。育休などの制度が利用しやすい点も良かったです。
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    日本証券業協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    育休3級などを取得している女性社員も多く、女性にとっては非常に働きやすい環境であると言えるのではないだろうか。育休明けでも職場復帰しやすい環...続きを読む(全125文字)

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    労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    性別関係なく働ける環境である。男女平等に昇級のチャンスがあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業所(現場)によっては人員不...続きを読む(全99文字)

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    日本年金機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や産休を撮っている職員はとても多く、取れない事例を聞いたことがないため、その点はとても働きやすくなっていると思う。男性も育児時短したり、...続きを読む(全116文字)

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    社会福祉法人神奈川県総合リハビリテーション事業団の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、子の看護休暇など休みはとりやすく、
    有給と1時間単位で当日であっても取得可能のためとても働きやすいと思います続きを読む(全63文字)

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    日本年金機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生理休暇があるため、生理による体調不良でも休むことができます。
    正規職員は子供が満3歳になるまで育児休業をとることができます。
    育児短時間勤...続きを読む(全289文字)

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    公益財団法人新宿未来創造財団の 会社情報

    基本データ
    会社名 公益財団法人新宿未来創造財団
    フリガナ シンジュクミライソウゾウザイダン
    設立日 2000年4月
    従業員数 197人
    代表者 永木秀人
    本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保3丁目1番2号新宿区立新宿コズミックスポーツセンター内
    電話番号 03-3232-7701
    URL https://www.regasu-shinjuku.or.jp/
    NOKIZAL ID: 1551465

    公益財団法人新宿未来創造財団の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。