独立行政法人日本学術振興会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
職員の半数以上は大学や文部科学大省からの出向者で占められており、出向者は基本的に2〜3年で元の組織に戻る。
学術振興会に合わなくても、数年すれ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
研究員としての登竜門であるため、こちらに採用されれば研究者としての箔がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについて学術...続きを読む(全117文字)

【良い点】
研究を続けるにあたって金銭的な不安感を払拭したいと考えていたから。
研究に専念できるような環境を整えることができる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
年間の研究奨励金の３割を研究遂行経費として非課税枠で使用することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活費の3割を研究費に充て...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特別研究員について

特別研究員には定時や残業という概念が存在しない為、ワークライフバランスは自分で自由に決定できるが、すべて所属研究室に依る...続きを読む(全140文字)

【良い点】
金額が固定されているので生活を見据えやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りによって昇給するものではない為、モチベーションの維持...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自分の裁量で進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反面プライベートと仕事の区別が殆どありません。完全に個人の裁量に任...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自力で努力しなければならないのでスキルアップを組織に期待することはできません。基本的に全面的に一人でやらねばなりません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
一度採用されると3年間は身分と研究費生活費が保証されますがそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与一律の採用なのでやればや...続きを読む(全196文字)

【良い点】
副業は基本的にし易いです。ただ一応上限時間があるので注意が必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や有給などもなく都内に住...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休、育休、時短制度あり。女性社員が多く、子育て層も働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、独身や子育て層ではない人の理...続きを読む(全97文字)

【良い点】
産休を取得している社員はいましたが、独身の女性の割合が9割なので子育てをしながら正社員でという働き方は難しいと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
男性のため無回答とさせていただくが、同期にはおおくの女性がいたため、はたらきやすいのではないか。派遣される国にもよると思うが。
【気になること...続きを読む(全121文字)

【良い点】
・女性社員が多いため、育休産休や子どもの体調不良で急なお休みも取りやすく働きやすい環境
・施設長など上層部も女性比が高い続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
船舶関連の学部や商船関連の高等専門学校出身者でなければ、大変に働きにくい・理解が難しい業界だと思う。パワハラ気質な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性も男性と同じように、キャリアがつめます。また、大卒者だけが優遇されているということでもありませんでした。続きを読む(全60文字)

【良い点】
長年在籍する女性が多いです。人間関係の良さ、残業の少なさ、駅からの近さなどが理由だと思います。有休もとりやすいように思えました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時給でしたが県の最低賃金で、全く昇給もない様子でした。育児との両立はしやすいかもしれませんが、やりがい等を求める方...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、仕事において男女の区別がほぼない点は、キャリアアップを志向する女性にとっては良い点かと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
派遣先によると思うが、多くの女性も働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族や子供連れで派遣された方はかなり少ないと聞いている。続きを読む(全78文字)