Ｈｉｔｚ環境サービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
よほどの事でもない限り怒鳴ったり手を出すようなパワハラはなかったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
本人のやる気次第なところがあるの...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎月給料が支給されること
【気になること・改善したほうがいい点】
経験年数で給料が上がっていくのではなく年齢給だそうで、ある程度歳がある人はそ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一部の方を除いて皆さん人柄は良かったですが、仕事内容、給与水準の低さがそれを上回る問題点のため、長くは勤められない状況でした。現在は劇的に改善...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多いと喧伝しますが、夜勤明けとその翌日の休日が連続するので数としては多いかもしれません。しかし実際には激務で...続きを読む(全131文字)

【良い点】
施設内の点検は面白いですが、やらねばならないことが多くて大変です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務です。作業服は施設内に...続きを読む(全141文字)

【良い点】
資格手当があることが良い点ですが、それに対する給与での評価が低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
無資格の場合、給与は非常に低い...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職間の連携の無さ、事なかれ主義、責任転嫁、対応能力の強化。続きを読む(全51文字)

【良い点】
自治体が相手なので従業員がいれば安定が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからの事業の拡大は見込めず従業員がいなく人手不足...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一応、任意の研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支所、分室から何人か出させろとの圧力はやめたほうがいい。
各支所、分室...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある分室では怒鳴ればいいと思っている分室長がいる。有給休暇を取ると休んでいるときに陰口を言われる。退職時に勝手に書...続きを読む(全140文字)

【良い点】
話し方の研修はほとんどないが、商材についての研修が定期的に行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくあることだと思うが、最初は簡...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはメリットの話ばかりする。しかし現場にアサインした後は、殆ど何もしてくれない。特に問題なのは突然正社員以外...続きを読む(全147文字)

【良い点】
営業力やノウハウを期待して入社。1000社以上の実績というだけあって、色んなパターンのプロジェクトを立ち上げた話が聞ける
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)

【良い点】
楽に仕事出来る簡単暇な仕事とにかく寝なければオッケーやる気見せれば
【気になること・改善したほうがいい点】
連続出勤させられ断ると仕事なくなる...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電話を取る本数、時間、満足度（お客様アンケート）など細かい指標を用いて評価される。もちろんクレーマーもいるのでそこ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業がほとんどない、みんなで協力しながら作業するので、ひとりの負担が減る。わからないところがあった場合は、どんどん聞いてと言われるので、質問や...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チームの雰囲気はもっとよく知ったほうがいい
リモートメインのため、どうコミュニケーションをとっていくかが大事
病ん...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人が採用されるまでの裏側が知れたのは興味深かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社ほど体育会系といった雰囲気は無いが、やはり...続きを読む(全113文字)

【良い点】
メンタルサポートをしてくれる担当の社員さんが居たのが良かったです。
内定までの流れも型に捕らわれず自由な社風で、メンタルを崩してしまって退職を...続きを読む(全263文字)

【良い点】
入社したてでも、ちゃんと意見はきいてくれる土壌はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
別部署の上役に平気で苦言をする社員が多い。続きを読む(全78文字)