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株式会社JOE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JOEの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JOEの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JOEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JOEの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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JOEの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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JOEの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社JOEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2人体制で業務を行う、社員からの意見の吸い上げがあるときいていたが、全くなかった。部署や人によってばらつきがあり...続きを読む(全87文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人事業主の集まりでプロとして扱っていただけるのはありがたい一方で、ミスをおこせば完全に個人の責任。庇ったりフォ...続きを読む(全111文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績は好調、計画達成という話を毎年聞いているが昇給額は本当に少ない。入社時にある程度の希望提示額を達成しないと、...続きを読む(全93文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は給与計算業務への知見を深めることが出来ると考えていたが、給与計算というよりはデータ処理業務という業務内容であった。データ処理技術は身...続きを読む(全338文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期と閑散期が割とはっきりしているため、フレックスや休暇を使いやすいです。
人当たりの良い方が多く話しやすい環境のため、過ごしやすいです。...続きを読む(全196文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JOEの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JOEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
困っていても助けてくれない上司、挨拶しない先輩、部下が深夜残業してるのに定時で上がる管理職と、謎の現象ばかりが起...続きを読む(全81文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との面談、自己評価が必ずあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談は形だけだった。評価も、どう評価されているのかは謎。たぶん...続きを読む(全84文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に喜んでもらえたり、交流があるのはやりがいに繋がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に喜んでもらえたり、交流があるの...続きを読む(全115文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得を推奨していて、入社直後から付与される。
定時退勤推奨。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給推奨、残業しないようにとのお達...続きを読む(全140文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人不足の中、外部委託に頼る企業は今後も増えると思われる。母体が大手銀行だし、会社としての収益だけを考えれば安定していると思う。
【気になるこ...続きを読む(全112文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を教育する概念がない。引継はなく、とりあえずやって下さいという感じだった。社員の大量流出を未経験の派遣で賄お...続きを読む(全93文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性従業員は多く、管理職の女性も多い。育産休を取って復帰する人もいた。年齢も幅広かったので、性別による働きにくさは感じなかった。続きを読む(全70文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
充実した教育体制ときいていたが、「ある」というだけで「運用」はされていない。
引継ぎなく担当者になり、顧客からの...続きを読む(全149文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内コンビニがある。
インフルエンザワクチンの助成金制度がある。
オフィスは駅から近くて、きれいだった。続きを読む(全58文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各自処理担当が割り当てられており、個人事業主の寄せ集めのような部署のため、自身の業務スケジュールに影響がなければ自由にフレックスや有給・長期...続きを読む(全194文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 研究・開発(半導体) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容に将来性を感じ、実務を通じて基礎から専門的なスキルを身につけられる点に魅力を感じ入社を志望しました。チームでの業務を通じて成長できる...続きを読む(全184文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理職に就ける。現場全体を把握し、工程・安全・品質を管理することで、多くの人と協力しながら一つの建物を完成させる仕事に大きなやりがいを感...続きを読む(全384文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はみなで和気あいあいと仕事ができると思ったが私の派遣先の仕事内容も相まって同僚の方との接点が薄くなってきている。また今回こちらに入社を...続きを読む(全119文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はとにかくいいです。
嫌だなと思う人はいませんでした。新卒入社し、皆様暖かく迎え入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の対応をしてくれた上司の印象がとても丁寧でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれないが、私の部署はとに...続きを読む(全196文字)

共同産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の面接では業務内容等をしっかりと説明していただき業務に使用する物を、実物で用意していただき目で見て手で触りながら知ることができたので、...続きを読む(全95文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与と福利厚生が良かったので入社を決めました。そこはギャップもなくよかった。
ふんき分給で残業代も出ました。続きを読む(全60文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の頃から、業務を一任してもらえるので、業務全体の流れや進め方を若手の時代に学ぶことができる。
他社ではこの経験はなかなか出来ないと考...続きを読む(全163文字)

株式会社ベルクリックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用面接が一回で終わる。
急ぎで内定欲しい、とりあえず一つ内定もらって安心して就活を進めたい人にお勧めできる。採用面接も基本的なことしか聞か...続きを読む(全208文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入面に関しては、案件によってにはなりますが、高時給制なのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関する事は、基本的...続きを読む(全453文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

JOEの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JOE
フリガナ ジェイオーイー
設立日 1980年7月
資本金 1億円
従業員数 230人
決算月 3月
代表者 佐藤紀彦
本社所在地 〒135-0016 東京都江東区東陽2丁目4番18号
電話番号 03-6370-1760
URL https://www.joe-hr.com/
NOKIZAL ID: 1655879

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