この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
1人が負担する仕事量が増えた為。少ない人数で効率よく回そうとしていましたが、やはり負担が大きく残業残業・・環境を変えたくなり辞めました。楽しく仕事をしたい...続きを読む(全153文字)
株式会社朝野家 報酬UP
社員・元社員による株式会社朝野家の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社朝野家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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1人が負担する仕事量が増えた為。少ない人数で効率よく回そうとしていましたが、やはり負担が大きく残業残業・・環境を変えたくなり辞めました。楽しく仕事をしたい...続きを読む(全153文字)
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一番のやりがいは。やはりお客様のありがとうです。会社としての評価は給料がアップするとかはっきり云ってありません。お客様に直接接する仕事なので、やったことが...続きを読む(全157文字)
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女性の多い職場だけに働きやすさはあったと思います。
家庭の事情なども考慮に入れたうえでのシフト組や融通のききやすさ、育児休暇などは充実していました。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
長く働いたので、止めていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足により、朝も夜も出勤となり、長時間労働が当たり前になっている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体の対応が全て悪い。社会人として期限は守りましょうというメールが入社前に届きましたが、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
営業としてスキルを広げるため、toBへステップアップする必要があると考えたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率が高...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
働き方改革で会社の残業に関しての考え方が改められ、それまではサービス残業もかなりあったが、しっかりつけられるようになった点はよかった。
【気に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社命令ええ何度も転勤を繰り返し管理職になりましたが、会社が外資に買収された途端に管理職が多いと...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い人が多いのと社長の意向にもよるが従業員第一で考えてくれていると感じた。給与面以外ではですが、その他は良いです。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者は残業代がつかない。
夜勤をやることも少なくなるのでリーダー職よりも給料が低い場合もあるとのこと。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
母体が大きく安定性がある。
様々な仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が悪い。
この環境では成長できないと思った...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
寮費が安い、社食が安い。入社前は、新しい環境・観光地で働けるのが楽しみだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル特有の働き方が嫌...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
直属の上司と部署の上司等、3名ほどと話し合いをしたが、退職理由を前向きに捉えてくださり、気持ちよく退職することができた。続きを読む(全66文字)
会社名 | 株式会社朝野家 |
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フリガナ | アサノヤ |
設立日 | 1967年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 44人 |
代表者 | 朝野泰昌 |
本社所在地 | 〒669-6821 兵庫県美方郡新温泉町湯1269番地 |
電話番号 | 0796-92-1000 |
URL | https://www.asanoya.co.jp/ |
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