この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は働きやすいが、セクハラ、パワハラする人がある。
女性ならではの新しいことさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)
株式会社ニュー・オータニ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性は働きやすいが、セクハラ、パワハラする人がある。
女性ならではの新しいことさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いいところは、ちゃんと仕事したらちゃんと評価してくれていろいろ教えてくれる.
成長は感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は疲...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
やりがいはたくさんある。
仕事はやるだけやったら、新しいことを教えてくれて面白い仕事くれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給しょうかあり。
年に一回家族会があり、家族の人を読んでパーティーするのがいいと思う。
それで楽しんでる人がたくさんいる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
プライベートとはわけれる
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まりで働く人は寝る場所に困るレストランや雑魚寝なんてよくあること、なんか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
管理職になると落とされることはあまり無い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はサービス残業しまくり、200なんてザラ時間が多すぎさ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社前は生き生きとしてたのしく仕事ができていたが、何年仕事していくにつれて、むずかしいところがでてくる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
評価されて色々みてくれる。
親しみしやすいが、難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
極論仕事できる人は異動が遅くなり、仕事があまり...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
やはり業界の中でも名が知れているので色々なお客様の接客ができるので対応力も自ずと上がり成長を感じれる。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
趣味、プライベートがあると夜勤対象者だと昼夜逆転してしまいなかなかその時間帯で行動するとなると体調管理第一になっ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は最近ボーナスが例年より少し増加したがやはり趣味、娯楽などを重きにしていると日常生活でカツカツ。
他の一般企...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもサービス業というところで仕方ないところではあるが土、日休みが取りずらく友人、家族との予定が合わない。
...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
国内ホテルでも随一のハード面を生かした舞台で仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設の老朽化。部分的にリニューアルを実...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員は感じが良い方が多いです。部署にもよるが困ったときはチームでしっかりと助け合う文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
新入社員の研修は年数回あり、ホテルで働く上での基本や立ち振る舞いは学べるが、基本的には各部署での経験から身につけていくことになる。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生はちゃんとしていて有給などはしっかり取れるように今はなりました。
しかしサービス業なので有給を好きなタイミングで取ることは絶対出来ま...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
社内食堂のメニューが良く入れ替わる、そして安いです。有給の取得は積極的に促されており、全部消化しないと逆に怒られるくらいでした。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は休みであっても会社は24時間365日稼働しているので、何かがあれば会社から連絡が入ることもある。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は新入社員だけではなく◯年目研修の様に行なっているが、実務にはあまり役の立たないことが多かったと記憶している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
働き方改革で会社の残業に関しての考え方が改められ、それまではサービス残業もかなりあったが、しっかりつけられるようになった点はよかった。
【気...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
基本的にコミュニケーションの取れる良い人が多いと思う。
ただ、一部癖の強い人もいる為気を使うこともある。(それはどこの会社でもあることだと思...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ネームバリューがある為、大抵の方は名前を知っており選んでいただきやすく話がスムーズなことが多く感じられた。
また、接客業なので大変なことも多...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どちらを向いて仕事をしているか分からなくなることがあった。
役員の顔色を伺いながら業務を行なうこともあり、時折お...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
接客業なこともあり、担当者レベルでは人が良い方が多く、人間関係で悩むことは少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
全国のグループホテルが安く泊まれる点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助等の制度が全くないため、もう少し若年層やフ...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社ニュー・オータニ |
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フリガナ | ニューオータニ |
設立日 | 1963年1月 |
資本金 | 34億6200万円 |
従業員数 | 1,512人 |
売上高 | 679億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大谷和彦 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 578万9000円 |
電話番号 | 03-3265-1111 |
URL | https://www.newotani.co.jp/ |
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