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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エービーオーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エービーオーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エービーオーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エービーオーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

エービーオーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エービーオーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エービーオーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルート営業が主なので、精神的に楽ではあるが、癖のある既存顧客もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな分野で大手からも重宝され...続きを読む(全170文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エービーオーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エービーオーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を特に推奨していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨していないので、スキルアップは望めない。また、資格取得補...続きを読む(全82文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがほぼない分、月収は仕事量に対して多めだが、たかが知れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に対して収入が低いのは...続きを読む(全244文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
主な顧客であるオーディオ業界に先がない。既存顧客だけでは生きていけないので、新たな方向性を模索しているが、手探り状態。続きを読む(全79文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女かかわらず積極的に採用していますので徐々に数も増えています。実力があれば男女かかわらず昇進できます。技術職でも営業職でも本人のやる気、自主...続きを読む(全210文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外研修も積極的に取り入れていますので業界のみならず、他業界の方との交流もできると思います。その中で学んだ知識等を業務に生かしていただきたいと...続きを読む(全183文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業並みに休みも多く、プライベートも充実できます。残業もそんなに多くないと思います。自己管理、業務管理ができていれば残業も過度にはないと思...続きを読む(全221文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
回路設計・実装設計
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先が大手のメーカーなので、それに準じて土日祝は休みである。零細企業であるが、休みは大手並みである。ただし、経営者は家が近いので休日に出勤し来...続きを読む(全189文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客情報を平気で漏洩します。顧客情報を顧客のライバル会社に漏洩します。顧客から得た情報で製品を造り、ライバル会社にも高額で売りつけます。客は安...続きを読む(全196文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
回路設計・実装設計
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張りが評価されない会社です。優秀な人材はほとんど見切りをつけて退職していきます。仕事をしてもしなくても結局一律評価とされてしまいやる気を失い...続きを読む(全162文字)

株式会社エービーオーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年12月03日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客情報を平気でライバル会社に漏らし情報提供をしてもらうことがしばしばある。それで製品開発して両社に売りつける手口。カーオーディオ、カーナビを...続きを読む(全164文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社レゾナックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容についてのギャップはあまりない。むしろテレワークやフレックスを積極的に活用でき、働きやすさを感じた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)

株式会社田原電機製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
特に期待されずに過ごしているので目標を持ってこうなりたいということは社内全体から感じられない続きを読む(全77文字)

コニカミノルタ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれと言って思いつくようなことはありませんでしたが、とても良い環境だと思いました。ありがとうございます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい取り組みを行い、風通しも良いイメージがある
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり昔ながらの考え方の方が多い。裁量権がない割...続きを読む(全102文字)

信州吉野電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立場が全然上の人でも、気軽に会話ができる等、職場の中での人間関係はいい方だと思う。休憩時間等は人によって楽しく会話ができるので、入社後に割とす...続きを読む(全224文字)

加美電子工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面倒見と人情味がある方が多かったが、技術はクセのある人も中にはいた。特に工場は偏屈というか変わった人もいた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

株式会社ナテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年前に最終面接で不採用となりましたが、ダメ元で応募したところ縁あって採用いただくことになりました。続きを読む(全56文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業ということで一気通貫で製品開発を経験できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも音響機器の開発に携われるとは限らないこと。続きを読む(全80文字)

アルプスアルパイン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、入社から数年で退職を考える層がいる影響か、中堅に当たる社員の人数が少ないと感じる。続きを読む(全72文字)

ダイヤモンド電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業の製造メーカーということもあり、大企業と違い生産工程の様々な工程に関わることができ経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

エービーオーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エービーオー
フリガナ エービーオー
設立日 1989年9月
資本金 3600万円
従業員数 30人
代表者 高木和雄
本社所在地 〒215-0023 神奈川県川崎市麻生区片平1丁目4番1号
電話番号 044-952-1141
URL http://www.abonet.co.jp/
NOKIZAL ID: 1608141

エービーオーの 選考対策

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