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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーディオテクニカの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーディオテクニカの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーディオテクニカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーディオテクニカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.3

オーディオテクニカの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オーディオテクニカの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は製品が好きだったから。
あるいは、音楽がすきなので魅力を感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップとしては、業務内容に...続きを読む(全180文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーディオテクニカというネームバリューがある点

【気になること・改善したほうがいい点】
月末は必ず飲み会あり
飲み会では愚痴や他人の悪口ばか...続きを読む(全177文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル企業であるが、中小企業のアットホームな雰囲気も持ち合わせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルに成長した企業で...続きを読む(全185文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月02日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で色んなことをさせてもらえる
若手でも仕事を任せてもらえる
1人で一つの製品に携わることができる
色んな機会を設けさせてくれる
【気になる...続きを読む(全176文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月28日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良い環境なので上司と部下の距離が近い。相談が気軽にできるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよるかもしれないが...続きを読む(全220文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはありませんでしたが、中途しか採用していないようで教育プログラム等はないと感じました。
商品に関しても知名度は高いがより大手のメーカーには対抗で...続きを読む(全160文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーディオテクニカの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急に決まった退職だったが、誰も咎めることなく温かく送り出してくれた。自分もかなり真面目に仕事していたと思うが、一緒に働いている人たちは本当に良...続きを読む(全180文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業ということで、若くして、色々な業務経験を得ることができるのが1番良い点。
そのほかには別の部署や業務内容を近くで見れることができる為、...続きを読む(全227文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風・企業文化に合う人は、牧歌的な雰囲気でのびのび働ける。
社風に合わない人脱出するのが無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全189文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近、新しい評価制度システムを導入し始めました。それにより達成度が数値化されるようになり、客観的な比較ができるようになったようです。但し、過渡...続きを読む(全178文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要最低限の福利厚生はある。自社株購入制度、全国各地の保養所、財形、確定拠出型年金、各種ローンの紹介、社員旅行等
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年度二回のボーナスがあり5.5ヶ月は貰えていた
人事評価による上下はあったがそこまで差はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全143文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や時短など特に際限なく取っていたためその点は良いと思った続きを読む(全36文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休職からそのまま退職したが、上司より休職前に部署全員の前での謝罪(休むことに対する)を強要された。

退職する時も...続きを読む(全182文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができないとみなされると一切新しい仕事を振られなくなるので、そのポジションにいれば昇進はないがかなり余裕はある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)

株式会社オーディオテクニカの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長レッドオーシャン市場で参入障壁も低いため大手にかなりシェアを取られている続きを読む(全57文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

太洋テクノレックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の人は非常に優しくコンプライアンスも遵守されているように感じました。
また社員の方のクオリティオブライフやプライベート充実にもたかいプライ...続きを読む(全180文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容はちゃんと見て能力の評価はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割と責任は増えるのにポジションを上げることはしない。...続きを読む(全98文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の部署はパワハラが無く、ブラック企業だと感じることはほぼ皆無であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は同期の中で一番下の学...続きを読む(全224文字)

株式会社富士通ゼネラルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
制御設計(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は名の知れた富士通グループ企業である点とメーカーで製品開発がしたかったため。
概ねやりたいことができている。続きを読む(全64文字)

マイクロンメモリジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
旧NEC時代の人間が管理職を占めているため、ポジションアップの可能性はほぼ無い。
キャリア形成したい人にとっては不...続きを読む(全84文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスや人の良さは概ね予想通りであった
【気になること・改善したほうがいい点】
学部卒で入社すると見習い期間が二年間あり、その期...続きを読む(全134文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはプログラミングをある程度行うと考えていたが、実際にコーディングを行ったのは1年目だけだった。2年目以降は...続きを読む(全124文字)

株式会社日本イトミックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静かに1人で業務遂行したいのであればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての評価もあるが基本は各々が個人的考えが多...続きを読む(全92文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合電機メーカーなので、余程のことがなければ倒産しないと考えたため。資金も潤沢なので余裕があるように感じる。続きを読む(全60文字)

株式会社マグトロニクスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い点は、事務員として採用されたにも関わらず工場の作業にハイペースで行か...続きを読む(全405文字)

オーディオテクニカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オーディオテクニカ
フリガナ オーディオテクニカ
設立日 1962年4月
資本金 1億円
従業員数 556人
代表者 松下和雄
本社所在地 〒194-0046 東京都町田市西成瀬2丁目46番1号
電話番号 042-739-9111
URL https://www.audio-technica.co.jp/
NOKIZAL ID: 2712873

オーディオテクニカの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。