ワールドストアパートナーズのスーパーバイザー・エリアマネージャの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全80件）

【良い点】
評価軸がしっかりしており、フィードバックも１on1でもらえ、強みと弱みを理解することができた。また、上長が自分に対してどのように伴走をしてくれ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしていて、希望すれば全社共通の研修スケジュールを見て、自分で研修に参加することができた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性の多い会社で退職サイクルも早い為、店長など上を目指したい方にはチャンスが多い環境と言えます。チームワーク力の向上が露骨に成果につながる為、...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は固定残業があった。
決められた時間以上に残業をしても、暗黙の了解で申請することができなかった。定時で帰ること...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数、ブランド数を増やしすぎており、違いがわかりずらくなっている。それそれのブランドで在庫過多になったり、毎年同...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化。給与の改悪。組織の改編。
社内政治の色が強く、体制が変わることが多い。
業績が良くなかったため、給与も...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の内容がころころ変わっていた。また、評価する人の基準が大きく異なっているため、好き嫌いでの評価がはっきり分...続きを読む(全149文字)

【良い点】
社販の割引率がかなり優遇されている。洋服が好きな方にはとても良い制度だと思う。続きを読む(全45文字)

【良い点】
研修や教育制度はしっかりしている。
上司の方の指導もきちんとしており、会社全体での育成体制は整っている。
この会社で経験したことにより、PDC...続きを読む(全118文字)

【良い点】
早期退職制度を利用した。
割増退職金や再就職支援など
手厚くきめ細かい対応をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動のタ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
学生や主婦のパート従業員はワークライフに合わせたシフトが組まれやすい。
従業員数に余裕のある店舗や百貨店系ブランドで働く店舗は有給も取得しやす...続きを読む(全239文字)

【良い点】
社員販売で新作の商品をいち早く着用出来る。幅広い年代のお客様の接客をするので接客スキルが身につく。一つのブランドに配属ではなく自分のスキルや関...続きを読む(全244文字)

【良い点】
研修はきめ細かくカリキュラムがあり充実している。
また店長が自立して新人受け入れ時の採用、店舗研修が出来るようにきめ細かくマニュアル化している...続きを読む(全249文字)

【良い点】
人によるが、概ね理解力ある方が多い。ある程度裁量に任せてくれて比較的自由に業務に集中出来る環境。
上司は、収支管理やコスト削減案に追われてて、...続きを読む(全246文字)

【良い点】
小売事業での長年培った運営ノウハウの強みを仕組み化していて、効率化や標準化出来ている、店舗数が多い運営を円滑まわせているのは、本部機能がしっか...続きを読む(全273文字)

【良い点】
基本ブランド配属なので、そのブランドやスタッフを知っていれば入ってもそこまでのギャップは感じないと思う。ブランドによってバラバラだが、サバサバ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新人の育成もマニュアルが整っているので、育成しやすい。ブランドや配属先によってやり方がそれぞれ違うところもあるが、ベースはしっかりしていると思...続きを読む(全228文字)

【良い点】
会社としてはしっかりしているので評価も通常は年に一回は行われていた。項目も細かいので、次の目標管理もしやすい。
休日が多いので、そこはアパレル...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
20代、30代の時は店頭での販売でもいいが、40歳代50歳代となった時のビジョンが描けない。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
お客との会話や買ってもらえた時の楽しさは醍醐味。平日の休みや希望休みは割と取りやすいが人員が不足している店舗だと有給はとりずらい。
【気になる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は店長になればあがる。地域によってのベースupはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になったあとの年収upは見込めない。そ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
安心して産休のとれる会社だと思う。正社員として一定期間勤める事が前提となるが、手当てはそれなりに厚く復帰のタイミングも人事と相談しながら決めら...続きを読む(全178文字)

【良い点】
若い頃から、店舗の責任者として挑戦することができる。
教育もしっかりとしているので、店舗運営戦略、後輩育成、VMD、PLなど学べることが多い。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
大手なので、転職に有利。
ヘッドハンティングされやすい。
教育もしっかりとしているので、転職先でも困ることはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
単純に接客が楽しい。
ブランドによるが、素敵な先輩が多く自分の良いところを言語化して褒めてくれる。
接客以外にも学べることが多い。
研修等がし...続きを読む(全198文字)