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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンアップテクノロジーの評判・口コミ一覧(全335件) 4ページ目

株式会社オープンアップテクノロジーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

オープンアップテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.0
やりがい
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2.1
年収・評価
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1.8
スキルアップ
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1.7
福利厚生
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2.5
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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1.5
退職理由
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1.4

オープンアップテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

オープンアップテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 335

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オンライン講義はある。
別に役に立てない。
派遣先への入社する制度はあるが、
普通の派遣会社のようにお金をもらって送る。
派遣先からお金を払ったので、社員...続きを読む(全98文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在職年数が長くなればなるほど、福利厚生が悪くなっている。続きを読む(全28文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料があがらない。
会社合併により、退職金がなくなって、給料に4千円を加えた。
お客さんからの金額があがらないと給料は上がらない。
逆に給料が下がったと聞...続きを読む(全85文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が仕事にやりがいを感じても、
お客さんからの良い評価がないと何も変わらない。
評価を聞いて給料を上げる動きもない。
営業担当に自分の評価をお客さん聞く...続きを読む(全104文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社の条件から、なくなった制度、条件が悪くなる場合がおおい。
(退職金制度廃止、1年1回給料更新だったが、お客さんからお金を上げてくれないとあがらない)続きを読む(全76文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

普通の派遣会社
社員の成長よりはお客さんから稼ぐお金が重要。続きを読む(全30文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間は現場先によってはシフト制、土日休みになります。シフト制の場合は夜勤がありますが、夜勤手当もちゃんと出ますので(月1〜2万円程)体力が...続きを読む(全166文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先が実家より遠い場合は引っ越しするが会社が一部負担してくれます。引っ越すものが多すぎると自己負担になりますが、最低限の生活必需品を引っ越し...続きを読む(全194文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
査定面談は年2階実施しており、評価ぎ高ければ、給与、ボーナスが上がります。内容は、仕事中の態度、資格の取得、無遅刻無欠勤など確認して採点します...続きを読む(全193文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売スタッフ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は夜勤があるなら高くもらえる。それ以外だとかなり少なくなる。基本転勤ばかりになるが、住宅補助はもらえるので独身の方にはいい職場かなと思う。...続きを読む(全185文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
去るもの追わずなので強く引き留めたりすることはないので、辞めたくなったら率直に言って問題なし。
一度辞めても再雇用制度があるので、他の企業に挑...続きを読む(全205文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件が無く自宅待機をしている時は、土日祝日休みになる。勤務時間は9時から18時まででお昼に1時間の休憩がある。残業はほとんどないため給料が低く...続きを読む(全181文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも面接を受けてしっかりコミニュケーション取れる人なら採用される。
面接日や時間もいろいろ考慮してくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からだと全く案件の連絡が無く2ヶ月以上ずっと自宅待機している。自宅待機している期間は...続きを読む(全179文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術を純粋にあげたい給料などはほどほどでいい人にはあっているかもしれないしかしながら自己主張はしっかりしないと技術もつけられない。
【気になる...続きを読む(全177文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によるが私の配属先は有給休暇を取るように進めるような環境であったため非常にありがたかったが他の人で全く取ることのできない人もいたため本当...続きを読む(全177文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期や先輩上司の方とのコミュニティは、同じ配属先であれば日頃から関わりがあるが、配属先が違うと全く知らなかったりする。配属先が同じ人がいると心...続きを読む(全214文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはしっかりとれる。プライベートの時間はちゃんとある。仕事中心の生活になることはない。休みも取得しやすい環境である。...続きを読む(全158文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助あり。定期的に面談があり、今後のキャリアについてアドバイスをもらえたり、相談できたりする。休日の出勤はほぼない。あったとしても健康診断...続きを読む(全180文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかりと取る事はできます。
配属先によると思いますが有給も普通に取れると思います。
配属先によりますが私の所は休日出勤はありませんでし...続きを読む(全184文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はIT関係の仕事が出来ると説明があり、また福利厚生も充実していた。しかし、実際の所多くの社員が製造エンジニアとして工場等に派遣される。
...続きを読む(全219文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が手厚い
奨学金を借りている方は3年間月に2万円貰える制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ITエンジニアを希望して入社...続きを読む(全189文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場に常駐となるので評価については基本的に上がらなかった。
ただ、夜勤があったり、休日出勤があると法定通り手当が出るのでお金はもらえる。
常駐...続きを読む(全208文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女差別と言ったことは起こっておらず、書面でわかる経験やスキルで評価される傾向の方が多いと思う。
キャリアに関して言うと、誰でも管理職に立候補...続きを読む(全167文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によってワークバランスが取れるかどうかが変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は、出張がかなり多く、ほぼ家にいない状...続きを読む(全180文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

オープンアップテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンアップテクノロジー
フリガナ オープンアップテクノロジー
設立日 2005年9月
資本金 4500万円
従業員数 454人
売上高 37億7200万円
決算月 3月
代表者 布村玲子
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目3番1号
平均年齢 32.6歳
電話番号 03-5447-1588
URL https://openuptechnology.co.jp/

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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