この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社としては自由度は高いですが、昇格の際には年功序列を感じます。
「先に入った人が先に昇格」感は否めないです。
また給料は世間一般的に低くはないですし...続きを読む(全170文字)
株式会社ケイマックス 報酬UP
株式会社ケイマックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイマックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイマックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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会社としては自由度は高いですが、昇格の際には年功序列を感じます。
「先に入った人が先に昇格」感は否めないです。
また給料は世間一般的に低くはないですし...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月30日在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年8月23日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月30日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月15日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月9日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社に比較して収入、福利厚生共に満足できるかと思います。制作している番組も質が高いのでやりがいがあります。体力とセンスに自信のある方は刺激...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
他社の制作会社と違い、社内で完パケまで一貫しているので、制作している番組が好きなら相当やりがいはあります。またゆるいバラエティが多いのが特徴で...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜通し編集所にいようが、朝定時出勤マスト。編集所等に外勤の旨ホワイトボードに書いても、誰かに消されたり、そういうい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
トップの方たちが業界から絶大な信頼を得ていて、演者さんたちとも厚い信頼関係があるので、そういう番組担当になれれば、現場も温かいし、とてもやりが...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
社長や役員クラスは人としても上司としても尊敬できる人がいる。退職後も相談に乗ってくれたりと情に厚く、業界では珍しいほどの大人でできた上司。当時...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
昔にはなりますが、労働環境は製作会社の中ではいいほうだと思います。やりがいのある番組も多いですし、自身のスキルアップに良いと思います。製作会社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
完全実力主義。能力のある人間には仕事が与えられる。自分で取ってきた番組は、自分で演出・管理できる。また頑張れば頑張った分だけステップアップが望...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仲間同士が和気あいあいとしていそうで、仕事の対人面で寂しさを感じていた自分にとって魅力を感じた。
チーム外の人とも社外の人とも楽しそうに仲良く...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自社制作のため同じ番組内で人同士のコミュニケーションがかなり取れ、どの番組も全体的に良い雰囲気の中仕事ができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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現在では改善されつつあるがやはりテレビ業界なので休みは少ない。だかそこも担当番組に付随するし、取り仕切る人にもよる。また会社の風潮なのか1人の社員にかかる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
現在はどうか不明だが、当時の報酬はかなり低く不満のあるスタッフの声も多かったように感じる
ただし、評価はきちんとされており報酬以上の仕事量をこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
最近は評価制度の改定もあり、データだけの情報をで判断はされず、個人の成果物のクオリティも評価対象になり、クオリティの高い成果物を上げれば査定に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤務が多いが手当は無い。
残業手当も無い。
評価制度は個人面談があるわけでは無く、自己評...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業界内では普通ですが、一般的には高いかと思います。時給計算したらアルバイト以下の時もありますが。ボーナスは頑張れば頑張るだけ貰えます続きを読む(全72文字)
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【良い点】
評価は、所属するグループの上司との折り合いによって変わる。どこのグループに入りたいか、の希望は聞かれないため運の要素が強い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
給与面はあくまで一般的なアニメーション会社の範疇かと。
ただ極端に低い訳ではないので下手な他社よりは安心出来るかと。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
実力主義なので結果を出せばインセンティブとして反映されるが、
結果が出なければ0。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ還元...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げるためには、実績や能力ではなく、役職に就くか否か のみだったように感じます。ディレクターやリーダーになっ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
とにかく売れば評価され、給料も上がります。
作品が爆売れして階級を飛ばして出世した方もいます。
一度評価されたら、余程のことがない限り給料が下...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
同業界と比較して平均的に高い方であると思います。残業や休日出勤の手当てもちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社ケイマックス |
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フリガナ | ケイマックス |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤浩之 |
本社所在地 | 〒106-0044 東京都港区東麻布1丁目9番15号東麻布一丁目ビル5階 |
電話番号 | 03-3560-5511 |
URL | https://www.kmax.co.jp/ |
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