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株式会社ケイマックス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケイマックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイマックスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイマックスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケイマックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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ケイマックスの 学生による会社の評価

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年収・評価
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ケイマックスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社ケイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
番組数が少なくディレクターも余っている状態なのでなかなかディレクターに上がれない
仕事を新しく取ってこようとする...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年1月18日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 11年前 HTMLコーダー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔にはなりますが、労働環境は製作会社の中ではいいほうだと思います。やりがいのある番組も多いですし、自身のスキルアップに良いと思います。製作会...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年8月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全実力主義。能力のある人間には仕事が与えられる。自分で取ってきた番組は、自分で演出・管理できる。また頑張れば頑張った分だけステップアップが...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社制作のため同じ番組内で人同士のコミュニケーションがかなり取れ、どの番組も全体的に良い雰囲気の中仕事ができます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 進行 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とにかく最初はなんでもやらされます。
    そこから徐々に映像機材や編集機材に手を触れることができるようになります。
    スキルを身につけるには自分自身であい...続きを読む(全198文字)

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    ケイマックスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    配属先にもよるが最初の頃の数年は基本的に休みはとれるほうだと思う。年末年始はみんな休む傾向にあるし、働きすぎていると労基が入ってくるので上の...続きを読む(全230文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    制作という点においてはかなりレベルの高いものに携われる機会が多いと思う。ディレクター会社とも呼ばれているようで経験や知識が豊富な人も多く、何...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    他の会社よりも給料はいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初の間は年に一万ほどずつしか上がらない。どんなに頑張って成績を残...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    坂道番組しかないので坂道の人気が落ちたら何もなくなる可能性が高い
    CBCの子会社になったが、別にCBCから仕事が...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    内容は全然いいが、忙しくて使うなかなか機会がないからあってもあまり意味がない
    使ってる人を見たことない続きを読む(全71文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    テレビで見る有名な人には会える
    演者と繋がりのあるプロデューサーがいるのでライブや舞台の招待とかもよくもらえる
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    収録が飛んだりすると暇なので出勤の日でも休めたり、早く帰れたりする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日でも連絡は当たり前にくる...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の人がADのことを何も見ていない
    そんな上が人振りを決めているのでチームが安定していない
    不満が溜まってないチ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    労基にひっかかり残業時間の数字を減らすために固定残業時間を増やしたのでもらえる残業代が減った
    仕事量を時給換算し...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ケイマックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アイドル番組が多いので女性ADは重宝されてる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    でも女性ADが最近たくさん辞めてかなり人手不足になっている続きを読む(全78文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    編集ソフトの講座やaiなどの講座を定期的に行っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長できるかどうかは自分自身
    配属先の番組でい...続きを読む(全94文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無理をして精神的・肉体的に崩壊していく上司・先輩方を反面教師にできたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確なステップアップとい...続きを読む(全154文字)

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    Unipos株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アニプレックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 制作・技術 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署やメンバーにもよるとは思うが、中途採用の場合きっちりとした教育体制が整っているわけではなく、自分でみて盗まな...続きを読む(全87文字)

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    株式会社進研アドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

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    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 派遣社員

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    【良い点】
    スタートアップメンバーの時はクライアント先から講師が来てくれて1ヶ月みっちり教えてくれてとても充実していた。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

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    株式会社U-NEXTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格支援制度がある為、資格を取得すれば都度報酬が貰えるのでやる気に繋がると思われる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格の為の勉強時...続きを読む(全104文字)

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    東京テアトル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    個人の裁量は大きいが、自走力が求められる環境。成長意欲のある人には適した職場です。

    【本文】(約540文字)
    在籍時は、[営業・企画など職...続きを読む(全666文字)

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    東映アニメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大企業だが、やはりアニメ業界らしく教育体制はあってないようなもので、見て覚えろ体質が蔓延っている。マニュアルも無...続きを読む(全82文字)

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    ケイマックスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ケイマックス
    フリガナ ケイマックス
    設立日 1996年6月
    資本金 5000万円
    従業員数 70人
    決算月 3月
    代表者 工藤浩之
    本社所在地 〒106-0044 東京都港区東麻布1丁目9番15号東麻布一丁目ビル5階
    電話番号 03-3560-5511
    URL https://www.kmax.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1572055

    ケイマックスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。