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株式会社広島三越

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広島三越のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社広島三越のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社広島三越で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

広島三越の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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広島三越の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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広島三越の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社広島三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年4月3日

回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育の費用の負担もあり、学びやすい環境だと思います。それぞれのステージで研修が用意されています。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社広島三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何年かに一度くらいの頻度で、研修などがあった。外部での習い事なども、申請すれば補助金が出た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は...続きを読む(全98文字)

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    広島三越の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社広島三越の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助など特にないが、福利厚生はしっかりしているのではないかと思う。子供がいる人への福利厚生もしっかりしていて子育てしながら働きやすいよう...続きを読む(全89文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休もしっかりとした制度でとることができ、女性でも不自由なく働ける環境にあった。女性だから男性だからといった働きにくさを感じることはなか...続きを読む(全82文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社がしっかりしているため福利厚生がしっかりしているのが良い点だと思った。有休取得や年間休日もしっかりしていたので働きやすさを感じた。
    人間...続きを読む(全192文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなかいまのご時世は成長や将来性に期待するのは難しいのではないかなと感じた。ただその対策をいろいろ伝えてはくれていた続きを読む(全79文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    短時間勤務があり両立している方がたくさんいるので、子育て中でも遠慮なく働けると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全79文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    育児勤務やら介護休職など、さまざまな制度があり、使うことができるので、全体として働きやすい会社だと思います。続きを読む(全60文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児勤務ができ、保育園が休みの日はお休みを取れるので両立しやすいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日が出勤になったり、業務終了...続きを読む(全106文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マネージャークラスになると年収は高くなりますが、それまではあまり高くない給料です。
    上司との面談で評価のフィードバッグがしっかりあります。
    ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    販売から広報業務まで色々なことが経験できます。女性が働きやすい環境で、産後も仕事を続けている人が多くきます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

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    株式会社広島三越の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様に喜ばれる仕事ができた時はとてもやりがいを感じられます。販売から広報部門までさまざまな仕事が経験できるので、色々な方面のキャリアを積む...続きを読む(全113文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ロピアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア開発も何も、社員のライフプランへのサポートなし。奴隷が欲しいだけ。
    結婚出産育児等ライフステージを進めた...続きを読む(全84文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    我慢強くなれます
    色んな理不尽が降りかかってきますが上長は基本的に助けてくれませんので地力がつきます
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

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    株式会社カスミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司やチーフによって職場環境や働きやすさは変わる部分があると思いますが、私の場合は良いチーフにあたったため、比較的働きやすかったと感じていま...続きを読む(全375文字)

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    株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    一応、キャリアアップと言う名の研修は数多くあるようです。興味がある方には良いかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社東武百貨店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは場所にもよるが望めないと思う。中堅社員がいないため、ロールモデルとなるような人がいない。また、日々...続きを読む(全120文字)

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    株式会社せんどうの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    店舗にもよりますが、上司の方がとても優しかったり、スーパーなのでパートの方々がとても優しいので気持ち的にはとても働きやすいと思います。
    【気...続きを読む(全194文字)

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    イオン北海道株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    売場運営を通して接客力や売場づくりの経験を積むことができました。特にお惣菜売場では商品の製造や陳列、売上管理など幅広い業務に携わることができ...続きを読む(全220文字)

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    株式会社フジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    接客以外のスキルは特に身につかないが、仕事では商品知識なども最初は覚えることが大変なので、勉強が必要になる。続きを読む(全74文字)

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    株式会社三和の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場でのOJT(実地研修)やマニュアルに沿った指導で、未経験でも働きながら業務スキルを身につけられる体制がある。
    本部での研修日が設定されて...続きを読む(全98文字)

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    株式会社Olympicの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社内登用が毎年6月〜8月に実施されているようです。非正規でも店長と部署長に頑張りを評価されれば推薦状を書いてもらえます。
    【気になること・改...続きを読む(全143文字)

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    広島三越の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社広島三越
    フリガナ ヒロシマミツコシ
    設立日 1973年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 211人
    決算月 3月
    代表者 吉田尊弘
    本社所在地 〒730-0021 広島県広島市中区胡町5番1号
    電話番号 082-242-3111
    URL https://www.mitsukoshi.mistore.jp/hiroshima.html
    NOKIZAL ID: 2596616

    広島三越の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。