この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員にしては、給与は高いと感じる。金額は少ないが、半期の成績次第で賞与(寸志程度)も頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...続きを読む(全192文字)
持田ヘルスケア株式会社 報酬UP
持田ヘルスケア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、持田ヘルスケア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に持田ヘルスケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員にしては、給与は高いと感じる。金額は少ないが、半期の成績次第で賞与(寸志程度)も頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一般的な企業に比べると、給料は高いと思います。契約社員でも500万くらいもらっている人もいます。
福利厚生も充実しています。
管理職は男性が多く、それ以外...続きを読む(全119文字)
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・半年ごとにその成果に至ったプロセスと成果を評価されます。競合他社と比較し、賞与が多く、月給が比較的安めな印象です。
・現在は分かりませんが、当時は部門...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年9月30日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年1月6日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年3月11日【良い点】
時間の融通がきく事もおおい。
人と会話するのが好きな人には、とても楽しい仕事だと思います。
勉強になる事も多く、自分が成長出来ている事を実感出...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月4日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制がとても整っている。定期的に教育が実施されている。また、理解度を確認する試験も随時行っている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
とても充実している。今までいくつかの企業に勤めたが、ここまで充実しているところはなかった。資格取得などにも積極的に力を入れている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
正社員であれば、どんな点においてもかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と非正規との待遇の差が大きい。在宅勤務や...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
すべてにおいて充実している。上司も話をよく聞いてくれ、理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると給与がとても上がるが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に会社への不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得したので、その資格をもっと生かせる仕事があるか検討したため。貸借を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フレックスもあり、私生活とのバランスがとても取りやすい。年休も取りやすく、上司も理解がある。残業も極力させない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年齢とともに上がるので、キャリアは自動的に形成されます。スキルアップも人材不足のため、やらざるを得ない業務遂行で自ずとスキルアップされることが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中堅の製薬会社が親会社なので、潰れることはまずないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品力は高く、研究もしっかりやっています...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社がしっかりした製薬会社なので、福利厚生や社内制度は会社としては小さい割には良かったと思います。休みもしっかり取らせる風土があり、親会社か...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が元々多い職場で、女性差別のようなものはなく社内環境としては働きやすかったですが、お客さんが女性を拒否される場合はどうしようもなかったです...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
もう20年前のことですが、課長職で年収600万円でした。業界平均からは大変低かったです。但し社宅制度があり、都内やその近辺で月13万円まで補助...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年収は低いですが、安定した企業です。
月の給与は低いが賞与やインセンティブがあるので、モチベーションは上がります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年収はいいと思う。
手当がしっかりあり、扶養手当、住宅手当も大企業ほどでは無いがある。
シフト制で日曜日出勤をすれば計画出勤手当がでる
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
毎年目標シートを書いて、年末の達成度から評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った目標を立てた方が評価されやすいが、ルーチン...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収に関しては資格などを取り昇格試験を合格すれば比較的上がって行きやすいと思う。賞与は毎年4ヶ月分くらいはある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
賞与はいいと思いますが、月給は高くありません。事務職でも1年目からしっかりと賞与はいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
工場は勤務時間に応じて給料はでるので特別な資格が無くてもそこそこの給料にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休出が半強制でかなり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
賞与の浮き沈みが安定(良くも悪くも)
気に入られさえすれば上がる可能性あり。家賃補助が手厚かったが消失。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年に2回賞与がある事、残業手当や夜勤手当など手当がある所
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少ない、一段階偉くなっても対して給料...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価制度については、特に不満はありませんでした。上司次第という事もあるでしょうが、キチンとコミュニケーションを取っていれば、やったことに対する...続きを読む(全285文字)
会社名 | 持田ヘルスケア株式会社 |
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フリガナ | モチダヘルスケア |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 50人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋田伸二 |
本社所在地 | 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町2番12号 |
電話番号 | 03-5229-3940 |
URL | https://hc.mochida.co.jp/ |
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