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株式会社マーベル

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マーベルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マーベルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マーベルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マーベルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

マーベルの 学生による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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マーベルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社マーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先にもよりますが、自分次第で学べることは多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社での研修はほぼありませんでした。
...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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    株式会社マーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社長の独断がかなりつよかったが、いい会社だったとおもう。
    残業代も振るマックスでましたし、そのことによって給与が1.5倍くらいまで伸びた。
    福利厚生...続きを読む(全156文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 制作・技術 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    内定後、週5で本社に通い、派遣先の勤務につくための基本的な勉強会があります。(交通費、食費などは実費)3週間~一ヶ月程度(能力にもよる)で派遣の会社が決...続きを読む(全193文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 進行 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    成長を望むならば、自分で学ぶのが一番。
    コミュニケーション能力があればだれからも可愛がられるので、
    その分出世も早い。要は世渡り上手が勝つ世界。
    ...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    マーベルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2025年8月14日
    回答者:

    【良い点】
    自由にやらせてくれるので自分次第でスキルアップが可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に指導はない中で、自分で考えてスキルアッ...
    続きを読む(全119文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2022年11月22日
    回答者:

    【良い点】
    これまで客先常駐で業務に従事することが大半だったが、案件の終了に伴い職場や人間の環境が変わる働き方に対して、次第に負担を感じるようになった。ま...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年11月5日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務委託契約だが、実質は社員と同...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年9月3日
    回答者:

    【良い点】
    アシスタントディレクターの初任給としては他と比べると高いと思われる給料ではあった。徐々にあがりはするが、納得できるような給料にはならないと先輩...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年2月1日
    回答者:

    【良い点】
    休日の希望を出すことはできるが、希望通りにいかないこともある。 多様な働き方支援: 部署によってリモートワークが可能。業務の性質上、放送対応が...
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    マーベルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マーベルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    映像編集の知識が身につくので応用が効く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビに絞ると将来性があまりないので、気をつけたほうがいい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    映像が好きなのであれば、自分の頑張り次第では楽しさを見出せるかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出向先にもよりますが、...続きを読む(全114文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    引き留めとかはないと思いますので、スムーズやめられるのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面談とかはあんまりやらな...続きを読む(全105文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年末調整等を自分でやる必要がない。
    交通費が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に魅力的な福利厚生はない。
    有給等も確認方法が...続きを読む(全92文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生きていくのに問題ない金額は稼げると思います、副業も自由なので稼ごうと思えば給料以上に稼げると思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日休める場合もあります。
    作業が突然なくなって休みになることもありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先々までの予定がわから...続きを読む(全98文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    満足するくらいにもらっていました。ただそれは生活水準がそんなに高くないからかもしれません。贅沢品が好きな人がすれば少ないと感じる人もいるかも...続きを読む(全190文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    引き止められることは適度にはあったが、最終的には円満に退職できたのがとてもよかったです。やめるのってやはり結構なストレスだし、いいだしにくい...続きを読む(全192文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    業界が業界なだけに私生活は諦めたほうが良いと思われる。また給料もかなり低めなので準じて生活レベルも下がる傾向にある。時間全てを仕事に捧げられ...続きを読む(全221文字)

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    株式会社マーベルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は働きやすそうにしていました。育児休暇も取れるしいいと思います。女性の発言権が男性を上回るというようないやな上下関係もないのでフラットで...続きを読む(全202文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    研修は覚えることが多いが、丁寧に教えてもらえる。
    独り立ちしても、その後もしっかりフォローはしてもらえるので安心して仕事に取り組める。続きを読む(全73文字)

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    有限会社Wishの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    うるさくノルマや課題に追われることなく、お仕事に専念できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価の基準曖昧で、数字で計らえるノルマ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ニユーテレスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キー局バラエティにかず多く携われます。
    あとは、テストがあるので若手でも早くカメラマンに上がることができる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全225文字)

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    株式会社グラフィニカの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTで様々な案件に携われること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制作進行はスキルアップが難しい職種なので、先輩や上司の背中を見て吸...続きを読む(全132文字)

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    株式会社共同テレビジョンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で周囲の人たちの仕事ぶりをみて学べる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルなどはもちろんないので、先輩の背中を見て学ぶ...続きを読む(全115文字)

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    株式会社東北新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 進行管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手を挙げれば挑戦したい仕事ややりたいことに対してかなり寛容である。社内で色々な部門があるので、会社内を横断することも本人の意思によっては可能...続きを読む(全81文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    キャリアアップのための研修制度が充実しています。
    対面での研修やWEBを使っての研修など様々なものが用意されています。
    【気になること・改善...続きを読む(全122文字)

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    株式会社ハウフルスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    アシスタントディレクターからディレクターになるのも3年ほどでなれるので早くアシスタントディレクターからディレクターになりたい人には向いている...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社プロダクション・アイジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかり教えてくれる。
    パソコン慣れてるといいかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属班によっては同じ作業でも作業名とやり方が全...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全くスキルアップや研修や資格取得の支援はないと言って差し支えがない点。

    それでいて、簡単に...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
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    マーベルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マーベル
    フリガナ マーベル
    設立日 2007年2月
    資本金 2500万円
    従業員数 42人
    売上高 1億4000万円
    決算月 11月
    代表者 谷一成
    本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町2番6号南平台ヒルス4F
    URL https://www.marvelinc.jp/
    NOKIZAL ID: 2865789

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