回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のリーダー、副リーダーがどちらも自衛隊退職後の契約社員で、正社員が契約社員の下で働いて...続きを読む(全120文字)
株式会社KSP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KSPの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KSPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のリーダー、副リーダーがどちらも自衛隊退職後の契約社員で、正社員が契約社員の下で働いて...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性に対してはとても優遇されます!
女性が少ないので、会社が女性を大切にしようとする方針が昔からあるのである程度の融通は聞くと思います。
【...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはむかない仕事
場所にもよるが体力が必要だったり、私の現場は病院だったため、
時には変な...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性の配属には気を遣っている
夜勤をしていると聞いた事は無いので
体力の心配はいらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
24時間勤務で仮眠時間も多くて4時間もないぐらいだったので、体力のない女性の方は厳しいかもしれないです。実際倒れ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性は大体日勤になるが勤務地の希望や夜勤が出来るかなど、面接でしっかり伝えておかないと後悔する。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性が少ないので、女性同士の仲は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
おじさん、おじいちゃんの様な年齢の男性が多いのだが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
正社員の採用は、女性を多くとっているらしく、女性が増えてきているため、若い女性は思っていたよりも多い。
管理職に就いている女性もいるため、今...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
思ったより女性社員は結構多かったですね。
最初は正直男の人の方が多いと思ってましたので、入ったら20代とか30代とか結構女性率高かったです。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性が多い
仕事内容が楽
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、24時間勤務→明け休み→公休と
言われて入社したがそうなることはほぼ...続きを読む(全192文字)
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体力勝負の仕事ですので、体力がない人は不利だと思います。ここで働きながら家事や子育て・介護等は自分にはとてもじゃありませんが無理でした。
自分の健康を...続きを読む(全207文字)
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女性が少ない職場ですので、女性に対してはかなり扱いが優しいです。産休・育休を取得している人はほとんどいませんが、きちんと社内規則では規定されていますので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取ると土日出勤を入れられる
制服に着替える時間と準備と朝礼が30分あったため、勤務開...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ベテラン多め
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は高齢男性の比率が高い、また自衛隊時代からの先輩後輩という人たちが多かった
面接で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ルーティンで仕事できる
暇な時間が多い
誰かがやらなくては困る仕事なので、目に見えた社会貢献の実感が出るかも
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職する人が多いので辞めることを伝えたら慣れているからかスムーズに辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に貰うは...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
私は当時とくに良い点を余り感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が当時在籍した時は、皆さん余り管理職に魅力を特に感じ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場にもよるが自分の意見を通す事が出来た。資格手当がついた事。
たまにあるイベント警備が気分転換になった
警備業務検定等、資格取得の研修...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
社宅があります。最初の3年辺りまでくらいは借りることができるそうです。
退職金もあり、基礎的な事は充実しているのじゃないのかなとは思います。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本業務は余り難しいことはありません。ただ現場に寄っては特殊な事をするかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、現...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
・特になし。強いて言うなら会社にあまり好かれてなかったので、長々と引き留めはされなかったくらいですね。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
・管理職は大して変わらない給与や待遇、重い責任を背負わされるのに現場から評価は悪いという二重の苦しみを背負ってでも、職場で偉そうにしたい、現...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女関係なく昇進昇格でき実際女性管理職も多くいたのと、育休産休、復帰後の時短勤務もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性で子持ちの上司もいるため調整すれば両立はできると思う。しかし最初のほうは絶対にしんどいので勤務地を近場にしてもらうなどの相談をしたほうがいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
保育現場なので女性のほうが多いです。女性の管理職はあまりいない印象です。産休育休は制度としてあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
職場には女性はほとんどおらず、同期に恵まれないと居心地が悪いと思う。
近い年代の女性の上司...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休、育休は手厚い
管理職や部長職でも産休で長期的に離れていたり、復帰後もすぐ働けるような周りの支援も手厚い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性だからといって不利になることは一切ありません!
完全に実力主義の世界なので、成果を出せば正当に評価してもらえます。
周囲の先輩方を見ても...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は比較的都市部に配属されるため、働きやすいと思う。また、育休なども積極的に取得可能なので、女性は働きやすいと思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性社員やパートの在職者が多く、育児や家庭との両立に理解がある職場でした。福利厚生やサポート体制も整っており、安心して長く働ける環境が整って...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
管理職を女性を積極的に登用しようとする動きがあり、実際に管理職なった人もそれなりにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性だ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので、アピールしていけば役職にあがるチャレンジの機会はもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良し人事であ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社KSP |
|---|---|
| フリガナ | ケーエスピー |
| 設立日 | 1963年11月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,280人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田邊中 |
| 本社所在地 | 〒231-0038 神奈川県横浜市中区山吹町1番地1 |
| 電話番号 | 045-243-3111 |
| URL | https://ksp-kokusai.co.jp/ |
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