ＫＳＰのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
退職する人が多いので辞めることを伝えたら慣れているからかスムーズに辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に貰うは...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取ると土日出勤を入れられる
制服に着替える時間と準備と朝礼が30分あったため、勤務開...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ルーティンで仕事できる
暇な時間が多い
誰かがやらなくては困る仕事なので、目に見えた社会貢献の実感が出るかも
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のリーダー、副リーダーがどちらも自衛隊退職後の契約社員で、正社員が契約社員の下で働いて...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ベテラン多め
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は高齢男性の比率が高い、また自衛隊時代からの先輩後輩という人たちが多かった
面接で...続きを読む(全122文字)

【良い点】
私は当時とくに良い点を余り感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が当時在籍した時は、皆さん余り管理職に魅力を特に感じ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
現場にもよるが自分の意見を通す事が出来た。資格手当がついた事。

たまにあるイベント警備が気分転換になった

警備業務検定等、資格取得の研修...続きを読む(全500文字)

【良い点】
社宅があります。最初の3年辺りまでくらいは借りることができるそうです。
退職金もあり、基礎的な事は充実しているのじゃないのかなとは思います。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本業務は余り難しいことはありません。ただ現場に寄っては特殊な事をするかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、現...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性に対してはとても優遇されます！
女性が少ないので、会社が女性を大切にしようとする方針が昔からあるのである程度の融通は聞くと思います。
【...続きを読む(全210文字)

【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。　業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格取得に積極的な所です。2回までは受験費用を負担してもらえます。資格手当はありませんが合格すれば祝金がもらえます。人によっては難易度の高い...続きを読む(全210文字)

【良い点】
やりたいことに向けて必要なスキルなどの講座を自由に受けられサイトに登録されるのでそこからスキルアップができると思うので向上心がある人にはいい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修期間はほぼ無いに等しいものの、早い段階から実務を任され、入社後2か月程度でお客様の写真を納品する立場になります。実践を通して業務を覚えた...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属されたところは、自分がやりたいことと全く関係ないところに配属されその現場でとりあえず2年と言われた。そ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
社会へのインパクトを肌で感じるプロジェクト経験 若手のうちから、事業や商品をイチから作る機会を提供されるため、視座の高い仕事ができました。自...続きを読む(全191文字)

【良い点】
私自身、入社して間もない時期から、営業活動だけでなく、イベントの企画、フリーペーパーの編集長、さらには採用面接官など、様々な経験をさせてもら...続きを読む(全224文字)

【良い点】
20代でどこでも通用するポータブルスキルを獲得できる環境でした。感情論ではなくロジックで考えることを求められ、先輩たちからも夜の食事の場など...続きを読む(全162文字)