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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会など定期的に開かれるが、社員でも全て実費で、ホワイト企業によくある会社負担などは0に等しい。社員よりも利益...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社KEC Glows(旧:株式会社ケーイーシー)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KEC Glowsの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KEC Glowsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会など定期的に開かれるが、社員でも全て実費で、ホワイト企業によくある会社負担などは0に等しい。社員よりも利益...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育業界の中では整っている方であると思います。
管理職に対して強制的に1週間の有給取得があったり、提携の保育施設もありました。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎年福利厚生を改善しようとしている姿は見られた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度の環境整備や社員からの声の投稿は頻度ややり...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が不可なのは時代に合わせた方がいい。車内イベント出席などを評価の一部にし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
昇格したければ、経営陣の前でプレゼンし納得させないといけない。社員のチャレンジ精神をすごく買ってくれる会社なので、ベンチャー気質にあふれてい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ユニークな施策をいろいろ実施してくれています。「ウルトラの母制度」で、子育てをする母親社員の時短勤務。役職者には「福利強制」で1週間の休暇(...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
飲みにケーション制度がある。4ヶ月に一回のペースで会社からお金が出て社員で飲みに行くことができます。また、管理職になると強制的に1週間休まな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生は整えようとしている。
賞与が年3回あったり、上位役職者への連休強制があったり、保育園も作ろうとしているようです。
大手には及ばない...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
中小企業だからこそ俊敏に動けるということもあり、次々と新しい社内制度が出来上がり、勢いはあります。
業績を上げ続けられるのも納得だと思います...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
元気でコミュニケーションが取れ、気配りもでき、頼れる社員さんが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そう言った優秀な社員さんが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
卒業時にきっぱりと辞めることが出来た点。辞める際も社員さんからサポートが熱かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1コマ90分制に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
生徒と関わるのは楽しかった。また、コマの移動なども生徒や保護者の合意があれば認められていて割と融通がきくので時間割が毎年変わってしまう大学生...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ポストに空きがなく、昇進が難しいと感じました。
また、学習塾を運営している企業なので、どうしても定時が13時〜2...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ただやみくもに教室展開をする方針ではなく、1教室あたりのファンの数を増やす方針で、且つ着実に少しづる新規教室展開をしていく姿勢なので、安定性...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
完全週休2日で休めていますし、長期休暇も年に3回以上あります。管理職になると午前中の会議は月に数回ありますが、23時以降の残業も出来ない制度...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の管理職比率が30%近くあり、産休育休を経て戻ってくる社員も多くいます。社員全体の女性の割合が50%程あり、相談もしやすい環境だと思いいます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
等級と役職を別々に評価して昇給ができる仕組みなので、キャリアが頭打ちになって収入が増えないという事はなく、自分の希望するキャリア形成の中で確...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間に対してのお給与が釣り合っていない。会議が定時前の時間で普通に設定されているのが気になった。賞与に関して...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やりがいは多い。特に子どもたちの成長が目に見てわかるので日々のやりがいには溢れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
会社都合による引っ越しが伴う場合は、家賃補助や引っ越し代の請求もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はありません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員寮があり、駅近だが安く住める。また、入社時に引越しが必要である場合引越し準備金ももらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
部活や家族手当等がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなし。定年も60歳終了。
住宅手当なし。
定年まで勤めて得な企業ではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
NOVAホールディングスグループならではの特典が充実しています。中でも英会話レッスンやスポーツクラブの割引制度は魅力的で、私も実際に利用して...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の趣味であるスノーボードがいい施設で出来る。入館料、リフト代が無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一応出てはいるが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ベネフィットが使用できたこと、月に5,000円以上保険料がかかったら、5,000円よりはみ出た金額は支給されたのはとても良かった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては良い方だと思う、給料が低い分住宅手当が8割出るので可処分所得的には良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
カフェテリアプランが充実しているのが良かった。在宅ワーク設備ということで、ディスプレイやゲーミングチェアなどを購入することができた。
【気に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修などにも交通費や事務給が出ていた。そこは本当に素晴らしいなと当時も感じた。講習の前に毎回研修があるのは大変ではあったが。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教室長になれないと賞与が出ない。
新しい教室が増えて教室長になれない限り賞与は期待できないため初年度はそのつもり...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社KEC Glows |
|---|---|
| フリガナ | ケーイーシーグロース |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 650人 |
| 売上高 | 27億円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 小椋義則 |
| 本社所在地 | 〒630-0255 奈良県生駒市山崎新町2番37号エミネンス生駒2F |
| 電話番号 | 0743-73-3323 |
| URL | https://www.kec.gr.jp/ |
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