グローバルプロダクトプランニングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
商品はカワイイ。ただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代も社会保険もないのは違法であると気付いた。当時は若かったし、就職...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の状況はわかりませんが、当時は社会保険及び厚生年金含め、福利厚生は全くありませんでした。教育制度もなく、入社と同...続きを読む(全156文字)

【良い点】
社員の入れ替わりが多かった。社員を大切にする意識がないので仕方がないとは思う。
社員同士は仲が良いように見えたが、すごく気のいい方と、アウトロ...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でトレーニングなどはほぼなかったです。人事担当はいましたがら採用メインで、在籍中の研修は一切なかったと記憶しています続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平均的な年収だったのかもしれませんが、残業が多くあまり見合っていなかったように感じました。また給与制度も曖昧なので...続きを読む(全102文字)

【良い点】
色々な製品が社販価格で購入可能です。自社で作っているものから、海外からの輸入ものまで製品が豊富です
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社員たちの仲は良いので仕事帰りに食事に行ったりと交流がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があるのでプライベートとのバラ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によるのかもしれませんが、社長に気に入られれば色々な経験をさせてもらえました。海外出張や好きなブランドの担当にもさせてもらえます。
【気に...続きを読む(全145文字)

【良い点】
やりがいはとてもあります。一つの部署では対応しきらないような事をできるので、人生経験になる部分は多いと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
会社自体色々な事業にチャレンジしているので、自分も色々挑戦できる。チームワークもあるので、一丸となって問題や課題を乗り越えることが多かった。イ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)

【良い点】
業界柄、女性の営業は少ないが、この企業は力を入れて人数を増やしている。育休も取りやすく、結構な割合で取得している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性だからとか男性だからとかの区別はない。
女性でもリーダーポジションの人はいる。
子供の事情で時短勤務しているのは女性しかいないが、男性も言...続きを読む(全243文字)

【良い点】
女性はかなり多いと思う　男だらけではないので女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いのでたまに居心地の悪そう...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。育児休暇や時短制度も使いやすく、これが理由で止めない人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増...続きを読む(全130文字)

【良い点】
営業中では多少の融通きくので、タイムスケージュールを組めば、時間をあけたり、各日で調整することは可能であると考えます。私は、午前中に詰め込むこ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
産休、育休の取得率は100パーセントです。とても理解があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップを謳ってい...続きを読む(全117文字)