この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スピード感がある職場で、チャレンジする課題が多く自己成長のチャンスがある。ひとりあたりの職責の範囲が広く、単純な業務の繰り返しはほとんど経験し...続きを読む(全189文字)
DHLサプライチェーン株式会社 報酬UP
DHLサプライチェーン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
スピード感がある職場で、チャレンジする課題が多く自己成長のチャンスがある。ひとりあたりの職責の範囲が広く、単純な業務の繰り返しはほとんど経験し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
定期的に川崎フロンターレのサッカー観戦が応募すると無料で観れた。夫婦2人で観戦 定期的に回ってくる回覧板に希望日を記入するだけ、本社に戻ってし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
外資系なので上司といえどもコミュニケーションは多く、何でも話し合える。改善したいことはチームみんなで協力するので比較的通りやすい。残業は配属先...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
親会社(株主)であるドイツポストは超巨大企業で、買収されたり倒産したりする心配はまったくありません。また、システムや業務手順も確立されています...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コンシューマーリテール事業部は、ハードワークで辞めていく人も多いが、その分長くいれば上に上がりやすいのでは。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有名企業なので、あまり恥ずかしくない。日本に定着しており外資ながらも撤退する可能性はかなり低く、安定性という意味ではかなりいいのではないか。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
トレーニングがたまにある。物流関連の知識が学べる。私が働いているときは英語のトレーニングに会社負担で行かせてもらえたことがあったのでスキルアッ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
課長職には女性がたくさんいます。バックオフィスでは家庭と両立している方も多くいます。オペレーションマネージャーの方で3人お子さんがいても、短時...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
部署により英語力がある場合は重宝されます。社内の雰囲気は良い意味でニュートラルで自ら求める方にはどんどん仕事が与えられる環境はある方だと思いま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
会社として残業を削減する方針が徹底されている。業務の分担も出来る限りでスタッフ間で偏りが出ないよう考えられている。社内の雰囲気も悪くないので、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
顧客に応じて様々な業務を体験でき、様々な業務を覚えられるのが勉強になる。又、早くから責任のある業務を任せてもらえるるので、仕事をしている際に成...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークなどで求人を大量に募集して、2週間以内で一通りの仕事を出来ない人は、学歴やキャリアが高い人でも解雇され...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
インセンティブ制度があり、全社で目標を達成すると年収の1割くらいがもらえます(金額はグレードや評定で差がある)。個人目標もありますが基本的にイ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本は土日祝日休みで倉庫内作業者は繁忙期により土曜日出勤を募り出勤する場合がある。
強制はしないので都合が良ければ出勤する
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
スピード感があり、常に忙しい環境だが、きちんとパフォーマンスや結果をだせば、年齢、性別とわず、チャレンジングな仕事を経験できる環境。20代、3...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自分の仕事を完了させていればある程度は問題なく有給消化できるし長期休みも取れる。また定時退社も推奨しているだけあるそこそこ肝要であると思う。
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【良い点】
会社支給のパソコンなど持ち出し可能な為、在宅ワークが可能です。また、会社メールをスマホで確認できるため、移動中に効率良く仕事ができる環境があり...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
現場系ですが、上司に言われる通りに仕事をすれば何の問題なく毎日が過ぎていく印象。あまり考えずに仕事をしていきたい人にはうってつけのイメージ。
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【良い点】
給与水準が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定着率が低く、長く努められる環境でない。
優秀な人や理想主義者は数字合わせの...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系にありがち、というかこの会社のカラーだけなのかもしれませんが、どの派閥に属しているかで評価が決まります。管理...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
福利厚生としては、社外のベネフィットワンを利用することができる。また健康保険組合の保養所、インフルエンザの補助金等が充実していた。
その他社会...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
正社員で入社した場合は、入社時のオリエンテーションから始まり、階層別の研修、職種別研修、資格や語学などはE learning等基本的なものはあ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
産休、育休を終えて復帰した女性社員が多いので、女性が働きやすい会社といえます。本社については、年齢が30~40歳台なので、比較的落ち着いた雰囲...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
本社勤務だと、一週間以上とか休みは取りやすいです。外国人だと2週間とか普通に有りますし。1日2日でも取りやすいですね。地方拠点になると、場所に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
勤怠管理はしっかりしている。残業も分刻みでつくので、残業した分だけ自分に帰ってくる。
休日祝日出勤の采配は所属の上司と契約の仕方で変わる。
【...続きを読む(全288文字)
会社名 | DHLサプライチェーン株式会社 |
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フリガナ | ディーエイチエルサプライチェーン |
設立日 | 1974年11月 |
資本金 | 5000万5000円 |
従業員数 | 1,000人 |
代表者 | アルフレッド・ゴー |
本社所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川4丁目7番35号 |
URL | http://www.dhl.co.jp.origin.dhl.com/ja/country_profile/locations_supply_chain.html |
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