この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度がしっかりあり、3年育休を取る社員も多い。また育休を長く取ることに関しても寛容。
復職後もこどもの発熱なとで看護休暇が使える。
...続きを読む(全210文字)
株式会社イプサ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イプサの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イプサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度がしっかりあり、3年育休を取る社員も多い。また育休を長く取ることに関しても寛容。
復職後もこどもの発熱なとで看護休暇が使える。
...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短など取りにくいため、子供がいるママさんたちはたいへんなきがする。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性メインの会社なので、産休・育休等はとりやすく、復帰後もシフトの希望など融通がきき働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休や産休、その後の時短勤務などが可能であることは、女性が結婚出産後も働きやすい環境を整備されていると感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップ制度も充実しています。興味ある分野に飛び込めますし、いつでも先輩に相談できる環境で、それぞれのショップみなさんで、大切に指導して...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場なので産休育休、時短勤務など気にせず皆とっていた。
子供関係で突然の休みなども理解があるのでその辺はとても働きやすいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので育休や月経による体調不良など融通が利きやすい
店舗にもよるが残業時間も少なく働きやすい環境だった
また都度テストがあるため...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
店舗によるが、基本的に優しい穏やかな人が多い。産休制度(法定通り)・育休制度(最大3年間?)がしっかりあり、時短勤務は小学3年生以下のお子さん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしています。
育休、産休も取りやすいです。社内の人間関係も穏やかで働きやすいですし挑戦する姿勢のある社員へはバックアップ体制...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休制度はもちろん店頭業務に戻った際にもお子様が小学3年生まで時短勤務でお仕事をできる環境があります。1時間か2時間を選ぶことができ早番遅番と...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
従業員の大多数が女性なので、働きやすい。育児休暇もしっかり取れ未就学児がいる場合時短勤務も可能。妊娠中の検診等の特別休暇もあり、周りのサポート...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性同士なので、気が合う方ばかりのお店なら最高ですが、嫌な人がいるとお店もせまいので最悪です。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店頭を何年か経験した後に違う職種へチャレンジできる制度があった。例えば販売職から本部社員になる事もできるので、キャリアを積みたい人にはおすすめ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性の職場なので若くしてキャリアアップもできる。
また結婚出産には理解があると思う。実際出産してから時短で復帰している社員も多くいる。有休消化...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性ばかりの会社なため、当たり前に育休産休をとり復帰する方はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多な場所だと、小さなお子さん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店長が、長年勤務され数字を残した派遣社員から契約社員になったとのことだった。この時代には珍しく早くも実力主義の社風で、頑張れば評価はしてくれる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
結婚等で異動が必要になっても、全国に店舗がほぼあるので働き続けることができるのは良い点と思う。
出産に関しては産休、育休もきちんと取れ、復帰後...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので、産休や育休を取るのは当たり前という雰囲気がある。店舗によるとも思うが、キャリアアップを積極的に目指している人も多いと感...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性社会なので、産休育休は取りやすいです。
復帰している方も多数。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児時間短縮勤務の方が多い店舗は、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性の職場なので、女性はもちろん働きやすいです。配属先にもよりますが、およそ10年程でお店の店長になれます。それまでは、サブやリーダー、シスタ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、やはり資生堂関連の会社なのできちんとしている。育休、産休などの制度もあり、復帰してからは時間短縮勤務なども活用している人は...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
皆有名大学を卒業しているからか、きちんとした人が多く、THE女の職場ですが目立ったいじめなどはあまり聞かなかったし私自身もそのようなことはなか...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
他の化粧品会社の多くが契約社員採用なのに対し、正社員採用なのがありがたい。賞与も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くディレ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、休みが多く、産休育休をとっている人が多い。出産後も時間調整やあまり忙しくない店舗に異動させてくれたり融通が利く。女...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性ばかりの会社なので、産休・育休は制度としてはしっかり整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休が取れるがその分周り...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生はとても整っています。
年間休日数も125日以上ありますし、リフレッシュ休暇もあります。
店舗の人数によって、お休み取得の調整はあるか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給がしっかり取れて販売職の中では圧倒的に休みが安定している。産休育休も取るのが当たり前の文化なので、美容部員として長く働きたいならかなり有利...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
以前に比べると有給が取りやすくなった。在籍していた店舗では有給消化率も高かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人員の状...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
退職を伝えた時も無理な引き留めなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は好きだったが、子供との時間を確保したかった。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
賞与は高い方だと思う。イプサの実績ではなく親会社である資生堂の実績に左右される。また個人の実績で賞与が大きく変わることはない。
【気になること...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
一緒に働くBAのお客様に喜んでもらいたいという気持ちが強く、質のいい接客をするスタッフが多かった。
百貨店は近寄り難い化粧品カウンターが多い...続きを読む(全433文字)
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【良い点】
化粧品の社販が自社商品だけではなく、同じ系列の他メーカーも割引になるのがありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は先輩が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
定期的に本社でのトレーニングがあり、社歴の異なる社員同士で接客やコミュニケーション能力を磨く機会がある。マニュアルもしっかりしており、真面目に...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
実際に接客を受け、優しく丁寧に接客してくださる方が多いという印象で受けました。元々商品を愛用していたこともあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
また来ますねだったり、会いに来てくださるお客様も多いので、その分やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイクアップにももっ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性ならばある程度守られる。男性は明らかにきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事のキツさは男性に比べれば比較にならない現に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年齢、国籍、性別関係なく働いていたので誰でも働ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインに入るので変わりが居ないとなかなか休みず...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女平等に働ける環境にあると思う。言いたいことも普通に言えるし、比較的自由に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で被害者ヅラ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーのスキルを上げていった方が良いのではと感じた。全員では、有りませんが、最後の時は、会いもしません...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子育て世代には勤務地限定や時短勤務制度があり、例えば9:00~16:00の勤務といったことが可能である。
また急な用事の際にも周囲のメンバーが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男女関係なく育休は取れる。在宅勤務ができるので子育て中の女性は働きやすいと思うが、制度を悪用し在宅勤務で全然仕事をしない人もいる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
蚊もなく不可となく
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジャーはあまり評判が良くないため、今後改善しなければ女性の定着につながら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は母数が少ないので管理職にとてもなりやすいと思う。女性管理職比率を上げたいらしいので。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にな...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年では女性管理職も増えてきていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブリターン制度などは要改善。産休や育休もきちんと取れるが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
時短やテレワークができるのでかなり働きやすいと感じました。女性の比率は少ないですが、意見は通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社イプサ |
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フリガナ | イプサ |
設立日 | 1986年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 580人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 宮澤雅之 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂7丁目1番16号 |
電話番号 | 03-3405-2430 |
URL | https://www.ipsa.co.jp |
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