この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務や育休産休取得への理解はかなりある。女性に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児負担は女性に偏るものという、意識が抜け...続きを読む(全167文字)
JSR株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JSR株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にJSR株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務や育休産休取得への理解はかなりある。女性に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児負担は女性に偏るものという、意識が抜け...続きを読む(全167文字)
製造業なので女性が少なく、座談会でも女性社員は見られなかった。産休育休などの福利厚生は整っているので働きやすいとは聞いた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
働きやすい。産休、育休後も復帰する人がほとんど。女性にとってはとてもはたらきやすいと思う。
ただ、職場は男性が多いのは注意。続きを読む(全68文字)
フレックス制を導入していることから、結婚して子供がいる方も復帰しやすく、働きやすい環境だと聞いています。特に、女性の育休取得率が高く、助け合いの精神が強い...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
育児休暇を取得しやすく、
フレックス、在宅勤務を柔軟に取得できます。
また、女性の管理職もたくさんおり、
活躍されてます。
【気になること・...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性社員にはとても優しい会社だと思います。よく育児休業から仕事へ復帰している方を多く見られ、働きやすい環境だと思います。女性社員には皆優しく手...続きを読む(全147文字)
【イベントや選考を通して感じた】育休を経てから復帰している方もいらっしゃるので、女性でも働きやすいと座談会で伺いました。実際、面接でも技術系女性社員の方も...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】近年、女性の割合を増やそうとしているが、まだまだ目標には到達しておらず、特に工場などは男性が多いそうです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性の管理職もいますので良いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
御局様的な言動が多くなる事かな。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
産休や育休等は簡単に申請出来るので良いと思います。最近は、セクハラに対する教育にも力を入れており、女性でも定年まで働いている人はいるので働きや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務という事もあり、体力的にも楽でした。。。
半年に1度程度、当時は上司との面談があり、現在の状況、希望職種、希望部署などが言える。
異動出来...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ライフスタイルの改革の推進に力を入れようとしている。在宅、育児関連、様々な制度が活用できるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性としては働きやすい環境だと思います。産休を取りやすく、復帰した女性社員も多くいます。時短制度もあるため、育児の際に活用できます。男性社員も...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
とにかく女性には甘い会社。交替勤務などは男性のみで、女性は事務や研究の部署へ行くことが一般的。定時で帰宅することがほとんどである。女性は日勤帯...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
極端な残業もなく仕事・家事・育児が両立しやすい環境。プライベートも充実した生活を送ることができた。
この会社で働いていたときは独身だったが、結...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生などはさすが大企業、しっかりしています。
人間関係も良く、評価制度もしっかりしていたように感じました。
会社の社員を守るためのルールが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
総合職の研究・開発テーマにおいては男女の区別はなく、同レベルを求められるという点ではやりがいがあると感じられると思います。研究所においても女性...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性登用に力を入れているため、女性の総合職の比率は毎年増えている。人事部門は、男性と同等の仕事を任せるケースも増えていて、やりがいがある。
ま...続きを読む(全217文字)
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女性社員は少ないが、自分の意見を持った方が働いている。多くの方は将来の復職も考えており、そのための制度も充実している。部署により男女比率が異なるが、いずれ...続きを読む(全108文字)
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男性の多い職場であるが、女性も数名在籍している。
産休・育休も整っており、フレックスタイムの導入や育短も導入されている。
環境としては働きやすい。
...続きを読む(全172文字)
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女性は総合職であっても、男性のサポート業務が中心。評価にも差があるように感じられ、女性管理職はほんの数えるほどであり、バリバリ働きたい人に向いていないと感...続きを読む(全152文字)
半導体事業において多くのトップシェア分野を持つのが魅力である。少数精鋭でやりがいもあると言える。続きを読む(全48文字)
高い技術力と半導体というデジタルの世界に欠かせない分野でのシェアを持ち、将来性は高いと言える。特に半導体の性能を決めると言っても過言ではないフォトレジスト...続きを読む(全91文字)
年収自体は高い。また年功序列の雰囲気は残っているものの、実力主義に変えていこうとする流れが生まれている。続きを読む(全52文字)
化学メーカーらしく、勤務地が地方である代わりに福利厚生は充実している。続きを読む(全35文字)
残業は少なめ。仕事に忙殺されるということはない。続きを読む(全24文字)
CDP制度があり、上司と面談しながら自分のキャリアを決めることができる。続きを読む(全36文字)
旧国営企業だった名残で、質実剛健で実力のある人材がそろう風土が残っている。また少数精鋭で若手のうちから仕事を任させることが多い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収については、業界水準よりやや高いと聞く。特段の不満はなく、在籍年数相当の額をもらえている印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
半導体事業に関しては、JICCによる買収もありまだ希望感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフサイエンス事業に関しては買収し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事業にもよるが、プライベートとのバランスは取りやすいと感じる。有給も、特別理由を説明する必要なく許可をもらえるので、事前に連絡さえしておけば柔...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすい環境。
外国人も多く日本人は特に年配が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が遅いと悪い話がすぐに広がる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社が無く、20代の正社員が片手ほどの人数しかいません。中途入社がほとんどのため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性活躍、管理職登用を目標に掲げており、キャリアアップを目指したい女性にも道が開かれている。一方で産休育休制度も充実しており、非常に取得しやす...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすい職場だと思います。育休復帰率も高く、適切なポジションに配置されているように思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性に管理職の割合を増やすうごきや育休なども取りやすく非常にいい流れになってきていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
妊娠、育児のため時短勤務も可能ですし、産休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大都市圏の営業所に時短勤務が多くなる傾向があ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営者は女性を尊重する考えがあり、産休や育休等の取りやすさはフレキシブルな環境で女性にとっても働きやすく、職場が気に入れば定年まで働きやすい会...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
入社以降、女性の管理職もこのところ増えてきているが、まだまだ改善できるところは残されていると感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性社員も多く、働きやすい印象。育休産休が取りやすく復帰する女性社員も多い。少ないが女性管理職もいる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性社会のため、キャリアアップしやすい
上昇志向がある女性はやりがいがあると思う、下からの信頼をかちとる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)
会社名 | JSR株式会社 |
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フリガナ | ジェイエスアール |
設立日 | 1957年12月 |
資本金 | 233億7000万円 |
従業員数 | 1,542人 |
売上高 | 4046億3100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | E.ジョンソン |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 823万8000円 |
電話番号 | 03-6218-3500 |
URL | https://www.jsr.co.jp/ |
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