濱商の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

なんといっても母体のKDDIあっての企業なので成長や将来性はKDDIの今後によるでしょう。
大きな母体によっかかっているため独立した成長は求められないと...続きを読む(全157文字)

友人の紹介でした。
最初は契約社員という形で入社し、三ヶ月後には正社員にさせてもらいました。
入社前には大丈夫なのか?という印象がありましたが、入社後...続きを読む(全161文字)

研修らしい研修はありません。
OJTです。
かといってほったらかしというわけでもなく、トークやコツなんかは細かく指導してくれます。
ロープレもあまり...続きを読む(全205文字)

私は男ですが、私から見ても女性は働きやすい環境だったとおもいます。
男女比としては男が6、女が4くらいです。
事務、アポインターは女性が多く、サバサバ...続きを読む(全158文字)

営業主体のベンチャーのわりには早く帰れることが多いです。
事務やテレマさんは定時にあがってました。
営業マンや幹部は遅くまで残っていました。これはみん...続きを読む(全165文字)

ベンチャーならではの幹部との距離が短いのは良い点。
社長はちょっと個性的で飄々とした雰囲気の人でした。合わない人の方が多いですがそこまで害のあるタイプで...続きを読む(全156文字)

福利厚生は社会保険以外はとくにありませんでした。社内に80円で買えるジュースの自販機とか、残業中に食べれるカップラーメンとか、その程度でしたね。ベンチャー...続きを読む(全172文字)

社内の空気は和気あいあいとしていたし、男女比率も6:4くらいでいいバランスでした。給料としては20代としては平均的な額をもらっていました。しかし、将来、家...続きを読む(全178文字)

今現在はわかりませんが、平均年齢も若く、やりがいとしては非常にありました。学校の部活、といったら語弊があるかもしれませんが、ある種青春を感じられる職場では...続きを読む(全211文字)

女性だから特に何があるってことはありませんでしたよ。あくまで私が勤務していた時はの話ですけど。。
実力主義の会社なので女性でもキャリアアップのチャンスは...続きを読む(全200文字)

【良い点】
新卒は低い印象があります。ただし、中途入社の場合には前職を考慮してくれている感じがするし、年に２回昇給のチャンスがあるので、数字を残せる人にと...続きを読む(全228文字)

【良い点】
以前別の不動産に勤めていた時と比べると、歩合の倍率、目標達成に対して目に見えて対価が頂けるのでかなりのモチベーションに繋がります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
先輩たちは良い人ばかりで、まわりを気遣えるかたばかりでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な定時がなく、かなり遅くまでまで...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年齢、性別に関係なく、成績を残せれば昇進は可能です。そのあたりはしっかりと評価してもらえる環境にあります。
中には20代前半で店長を務めている...続きを読む(全89文字)

【良い点】
業界の中でも平均的な収入だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職階に応じて給料も変動するため、昇進しなければ年収があがること...続きを読む(全103文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)

【良い点】
宅建をとっていると給与面にプラスがあり、勤務年数が増えるにつれてアップしていく制度もある。
営業や建築士はインセンティブも強い続きを読む(全69文字)

【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようになる...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)