サンジゲンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
実力主義なので、やる気があれば新入社員でもどんどん仕事が与えられるのでやりがいはあると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全...続きを読む(全136文字)

【良い点】
チーフやディレクターなどの役職についた方は年収も上がっていたようなので、それをモチベーションに業務を行うことも可能だと思います。年に一度上長と...続きを読む(全305文字)

【良い点】
元々3年区切りの契約社員として働いていたので、更新されることなく契約を切られてしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営不振から...続きを読む(全128文字)

【良い点】
様々な案件が動いており、ある程度仕事を選べる余裕もあった
TVアニメのエンドクレジットに自分の名前が載るので常にモチベーションを高く維持するこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
性別に関係なく優秀なスタッフは重要なポジションに配置され、力を発揮できる環境が常に用意されていた
男女比も大きな偏りはなかったように感じる続きを読む(全75文字)

【良い点】
現在はどうか不明だが、当時の報酬はかなり低く不満のあるスタッフの声も多かったように感じる
ただし、評価はきちんとされており報酬以上の仕事量をこ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
優秀なスタッフがごっそり抜けるタイミングがあり、会社の将来が不安になったのと新しいことにチャレンジしたいという希望もあったので退職した続きを読む(全73文字)

【良い点】
フレックスタイム制があり、ある程度自由な出社タイミングを選ぶことができた
昼食や夕食のタイミングも自由だった続きを読む(全60文字)

【良い点】
基本的に深夜の残業はないです。申請なしで勝手に深夜残業すると厳しく注意されます。出勤は、早出勤など選択すれば定時も早くなるので、他の人より早く...続きを読む(全253文字)

【良い点】
交通費は、半年に一回でます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は原則禁止なので、今の時世だとちょっと改善はした方が良いと思います。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど、局内での仕事ととなるためキャリアアップは自力でやるしかない。やる気がある人ならすぐにディレクターに上がれ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
場所によるとは思うが、自分はそんなに役立つスキルを教育される環境ではなかった。部署によって仕事の大きさがまちまちだと思うので、成長できる機会は...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に成長してくれ、というスタンス
OJTとか指定制度とか、そういうことでもない。学びたいやつは学び、出世したいや...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社員の教育制度なども整っており、風通しも良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的には仕方ないことだが、万年人手不足。残業も多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
目に見える業績を残すと昇進しやすいように感じる。社員からの評価が良い人は社内ポータルで紹介されることもあり、やりがいにつながると思う。
【気に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
事前に研修期間を儲けてくれて個別に研修ができたのがとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあったが正直不十分。質問する...続きを読む(全105文字)

【良い点】
自然とソフトの使い方が習得できたり、プロの人と仕事をするのでさまざまな第一線の仕事を見ることができ成長できるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

【良い点】
業界での経験や繋がりを作れる点は非常に良いです。
今後もアニメ業界で働きたい人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全122文字)

【良い点】
結果を出せばすぐに上へあがれるので、早期のキャリア形成にはいいのかもしれない。　営業スキルも、メンタル面が大幅に強化された
【気になること・改...続きを読む(全126文字)

【良い点】
キャリアアップの基準が明確に定められている。当たり前だが、年功序列の感じは一切なく、実力次第で事業部長や子会社社長などどんどんステップアップで...続きを読む(全82文字)