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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イーダッシュの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全21件)

イーダッシュの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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イーダッシュの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

イーダッシュの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 21

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
給料が低すぎます。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って給料が他の会社よりも低いです。
同じSESでももっともら...続きを読む(全207文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・基本的に社員が取りたいと言えば有給は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・福祉制度が整ってるとはいえない
有給が取れることは当...続きを読む(全222文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社長と管理職が下の人間に指導を丸投げしてる
数年経験している先輩はさすがに色々知ってるこ...続きを読む(全246文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
あなたが成長したいと考えているならこの会社はやめたほうがいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あげるときりがありませ...続きを読む(全832文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長様に気に入られれば、住みよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長様、管理職様に気に入られない場合、冷遇されます。
平...続きを読む(全187文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として必要最低限の福利厚生はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児に関する福利厚生が特になく女性で子供がいる方がほぼい...続きを読む(全180文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げが高くてもずっと人手が足りない、採用しても定着しないという事があれば成長はありません。
そこに関してはずっと人手が足りないという事はな...続きを読む(全181文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の社員数はそこまで多くなく、勤続年数が長い方もごくわすが。
管理職クラスの女性社員の方が何人かいらっしゃる。
月に一度帰社日というものを設...続きを読む(全227文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場に依りますが、要求されるスキルレベルは高くなく、仕事の量も多くないので良い水準でライフワークバランスは保てます。
また、ITリテラシーが低...続きを読む(全299文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは、派遣先の会社によって異なる。
ただし、予定残業手当の範囲を大きく超える勤務が続く場合
本社からクレームをいれて頂ける事...続きを読む(全158文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・未経験からシステム開発のノウハウを身に付ける事ができる点
・派遣先の開発プロジェクトによっては濃い商品知識や業務知識が必須となる為、開発スキ...続きを読む(全178文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際に働く現場は、本社ではなく取引先(派遣先)であり、本社に常駐する役員と仕事をすることはない。(仮に現場に出ていない社員がいたとすれば、煙たがられる)ま...続きを読む(全794文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係はおおむね良好。仕事に関しても先輩社員が丁寧に教えてくれる。
ただ、別のことにチャレンジしてみたいため転職を考えているが上司に引き止め
られて...続きを読む(全174文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には服装も自由ですし、年功序列ではないので、自分の意見も言い易く通りやすいです。一人辺りの仕事量は多いので、しっかりとスケジュールを立てないと、残業...続きを読む(全157文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風や人間関係には全く不満はないが
以下の理由のため退職をかんがえている。
・残業代および賞与の関係
・社員の減少
・違うことがやってみたくなった...続きを読む(全162文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まだまだ成長しそう。人数は徐々にある程度増えていったが、40人前後で辞める人間が出てきて、また新しい人が入っての繰り返しで一向にふえなかった。オフィスも同...続きを読む(全157文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は多め。育児関係の制度無し。男女関係なく仕事があるかんじ。ただし特別な手当てや休暇などが一切ないため、休めば休職扱いで給料は出ない。在籍だけしてるかた...続きを読む(全152文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは自分次第。特にサポート無し。ただし資格手当てが一部あるので、でるのをとれば給与アップするまたは一時金。勉強は自分でするしかない。マネージャー...続きを読む(全151文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2011年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社経営は代表取締役のワンマンといえるようなもので、
またこの人物の好みのみで会社が経営されているような実情である。
この人物に気に入られるかどうかで...続きを読む(全155文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給・ボーナスなどはないと思ったほうがいい。
不景気ということを言い訳に給料を削ることのみ考えている。
また残業代というものも存在しない。
名称のみ...続きを読む(全152文字)

株式会社イーダッシュの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得のための制度は充実とまでは言えないが一般並であるといえる。
ただし、半ば強制的に資格取得を勧められるということもままある。
言い方を変えれば資...続きを読む(全170文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

イーダッシュの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社イーダッシュ
フリガナ イーダッシュ
設立日 2003年8月
資本金 1500万円
従業員数 61人
代表者 三谷和生
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビル4階
電話番号 03-3356-6131
URL http://www.e-front.co.jp/
NOKIZAL ID: 2753917

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。