ＦＰサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ベース給が高めなため、平均年収が高い。また毎年4,5%の昇給がみこめるため、大企業に比べると昇給率は高いかもしれない。またボーナスも基本的に2...続きを読む(全192文字)

【良い点】
かなり良い。基本的に定時で帰ることがほとんどなため、夜遅くまで働くことはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間が遅め...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ドクターから感謝させることが多く、貢献実感を大いにもてるのではないかと思う。また自分たちの頑張りがクリニックとして形に現れるため、頑張りが目に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
退職理由は業界の狭さと、知見の低さ。当時は開業支援という意味では競合にまさるが、粗利を稼げる経営コンサル、保険販売に関しては夫々の専門家(競合...続きを読む(全159文字)

【良い点】
特に取得ノルマがない。自分の好きな分野、仕事の資格の勉強を優先できる為、自ら必要だと感じた勉強に邁進できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

自分で考えて実行できる方には向いている職場だと思います。反面、明確な指示がないと行動できなかったり、言われたままの作業しかできない方には合わない職場だと思...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ジェンダー問わず、お互いをリスペクトする文化がある。(グループ全体としてこの点は特に意識しているように感じる)
また、障害者の方も事務職として...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性のコンサルタント職での活躍は現実的ではないが、事務やデザイン職での活躍は多く見られる。産休や育休も実際に取得されてる方もいるため、そういっ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
産休育休は取りやすそうだった
待機期間はありそうだが案件がタイミングよく見つかってくれればすぐにちゃんと元に戻れるのではないだろうか続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のみの場で女性だからといって差別をされるようなことはないとは思うが、店舗に配属され働くという面で言うと、対アル...続きを読む(全123文字)

【良い点】
コールセンター業務はお母さん世代の方が多かったため、お互いシフトを助け合っていた印象です。上司も女性が非常に多かったです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員アルバイト含め女性が多いです。
管理者も女性が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業者間の意見がぶつかったりが多く
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私が働いていた店舗は女性の方が店長だった。男性、女性関係なく働けけるので、働きやすい環境だったと感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が多く、育休・産休に関する理解が得られやすいです。
男性の育休取得率も高いほうです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休、育休はとりやすく、
女性社員が多いため、かなり働きやすいです。
またグループ会社も複数あるため、関わりが多いです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
課によってですが、働いていた場所は管理職が女性で、女性が多く働いていたので、管理職には男女関係なくなれる環境だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)