ＦＰサービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ベース給が高めなため、平均年収が高い。また毎年4,5%の昇給がみこめるため、大企業に比べると昇給率は高いかもしれない。またボーナスも基本的に2...続きを読む(全192文字)

【良い点】
かなり良い。基本的に定時で帰ることがほとんどなため、夜遅くまで働くことはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間が遅め...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ドクターから感謝させることが多く、貢献実感を大いにもてるのではないかと思う。また自分たちの頑張りがクリニックとして形に現れるため、頑張りが目に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
退職理由は業界の狭さと、知見の低さ。当時は開業支援という意味では競合にまさるが、粗利を稼げる経営コンサル、保険販売に関しては夫々の専門家(競合...続きを読む(全159文字)

【良い点】
子育てをしながら働いている社員もおり、なにより社長がワークライフバランスを大切にしているため、環境自体は長く働きやすい。残業に関しても必要であ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特に取得ノルマがない。自分の好きな分野、仕事の資格の勉強を優先できる為、自ら必要だと感じた勉強に邁進できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的には人の良さについては非常に良い環境だと感じました。仕事内容を円滑に進められる。気になる点に挙げている通り、部署によっては厳しい点もある...続きを読む(全188文字)

【良い点】
とにかく実力主義で、若いうちから管理職に挑戦しやすい環境。
年齢は一切関係ないので、入社直後上司だった先輩の役職を抜かすこともあるし、上司部下...続きを読む(全200文字)

【良い点】
基本的にコールセンター業界はオペレーターの人員が不足しているところばかりだと思います。正社員以外の雇用形態の人たちに対して、辞めて欲しくないか...続きを読む(全265文字)

【良い点】
月に1度、周りの店舗の社員が集まるエリア会議がある。そこで他の社員と交流できるので、顔なじみが増える。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員間のコミュニケーションは非常に良好である。1部合わない人同士もいたりするが基本的に過ごしやすい環境であると感じる。管理職はあまり部活のこと...続きを読む(全121文字)

【良い点】
正社員の給与や福利厚生等の条件は良いと思う。性別はもちろん年齢や雇用形態関係なくスタッフが気持ちよく過ごせるように管理者への教育がなされている...続きを読む(全147文字)

【良い点】
いい人が多いです。
オフィス内でも雑談でもいあがることが多く、アットホームで温かい会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全110文字)

【良い点】
風通しはかなり良いと感じる。社員同士の仲も良く優秀な社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や部活など社員同士の交流の場に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的に仕事への意欲が高く、能力の高い社員が多いため、仕事を進めやすいように思います。
転職して、期待されるレベルのQCDを守れない人もいるこ...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の疲れからぎっくり腰になり、上司に休みの電話を入れた際、嘘をついているような対応をされた。ハラスメント研修をし...続きを読む(全97文字)