回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コーヒーの知識などを問う検定があります。検定は級があり、級が上がるにつれて合格も難しくなります。1回では合格できないこともザラです。
【気に...続きを読む(全157文字)
株式会社キャメル珈琲
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャメル珈琲のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャメル珈琲で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
コーヒーの知識などを問う検定があります。検定は級があり、級が上がるにつれて合格も難しくなります。1回では合格できないこともザラです。
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【良い点】
入社の歳にコーヒー、食品、接客の冊子が配られ、それを元に定期的に検定を受ける必要がある。難しいものではなく勉強にもなったため良かった。退職時...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社内で資格?のようなテストをすることでスタッフの商品知識向上を図るようになり、ワインやコーヒーについて知識をつけることができた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
コーヒーやワインの知識が書かれた冊子がもらえて勉強できる。未成年はワインについては勉強しないことになっていた、。
定期的に美味しい淹れ方の講...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内検定で商品知識を深めることができる。3〜1級まであり、1級を取得すると、世間一般的に見てもかなり専門的な知識があると証明できると思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本人手不足なのでやる気があれば店長へのキャリアアップは容易。販売・小売にしては給料ベースが高いので研修を積極的に受け、実務で売上を出せば入...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修や勉強会などがあり、接客に役立つ知識や情報を得られる。
店長以降のキャリアは選択肢が少ないうえに店舗は常に人員不足で、本社への道は狭き門...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
同期との研修の機会を作ってくれた。店舗の配属は1人だが、コミュニケーションが取りやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりあり、一つずつクリアするまで社員の方が付きっきりでいてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品に対しての...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
KALDI独自の試験?などのものがあり、食品やワインなどにも詳しくなれました。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
半年毎に昇給のチャンスがあり、それ以降も勤務態度によって昇給のチャンスはあるので、目標が高い人は積極的にチャンスがやってくる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
カルディ検定があります。4分野にわかれていて合格すると級があがります。仕事に役立つ知識なので勉強するにこしたことはありません。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
商品テストや、研修など独自のものがある。また準社員という、ちょっとパートより少し責任のあるポジションがあったり、パートからの正社員登用も何人...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
コーヒー検定など、会社独自の検定があり、取扱商品について知識を深める機械があった。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
社内に4つの部門別検定があり、積極的に受けさせてもらえます。勉強の機会は多く設けられておりますし、ワインやコーヒーの試飲も多くさせてもらえま...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
コーヒーやワイン、食品に関する知識を身につけることができる。最初の3ヶ月は研修があり、ラッピングやコーヒーサービスなど、簡単な作業から入れる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給料に影響はありませんでしたが、コーヒーの違いを知ってお客様におすすめできるようになる研修がありました。また、コーヒー、食品、についてのテス...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コーヒーやワインなどについての知識を深める研修が多く組まれており、楽しみながら勉強することが出来ます。学んだことは接客にも活かせますし、何よ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
やる気があれば比較的店長への昇進は早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長から先の道がよく分からない。正社員で入ってきた人...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
コーヒー、ワイン、食品検定などがあり、学ぶ姿勢さえあれば色々な知識を見つけられる。続きを読む(全47文字)
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店舗から本部への異動希望は出せるがほとんどはキャリアアップにならない。まず、年齢を重ねてある程度役職が上がった者が店舗→本部にいくケースが多い。そうした...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コーヒーやワインなどの専門的な商品に対する研修もしっかりあり、商品知識を身につけやすくなっている。教育もしっかりとしたマニュアルがあるので、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
バイトでも商品知識をつけるためにテストがあります。マニュアルがしっかりしていますしいつでも見られるようになっているため入社したばかりでもスム...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
教育や研修の制度については整っていると思いました。コーヒーやワインについてもしっかりと教えてくださるので入社後に知識をつけられます。
【気に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
商品知識について学べる研修がありました。なかなか数多くの商品のことを覚えきれないので良い勉強になりました。普段お酒をあまり飲まないためワイン...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
パートなので昇給は特に期待していませんでしたし、あっても最低賃金の上げ幅くらいだようと思っていましたが、ポジションの仕事をしっかり覚えてから...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので体調不良等は何かと気を使ってくれることが多いかと思います。
産休前もポジション変更や業務面の調整をしていているように見受...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立場上、パートの上に正社員になるので新人社員とベテランパートとの間に軋轢が生じることも多々あります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員割引で店舗で10%引きになります。
交通費も普段自転車通勤だが雨でバスを使った等でも全額支給されます。
年に一回健康診断がありますが、婦...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
製造業なのでリモートワークは出来ないと思います。
基本的に欠員が出ても他の人がカバー出来るのでよっぽど人数が足りなくてラインが回せないとから...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、産休育休についての理解は深い。年に1回の健康診断には婦人科検診が無料で受けられる点が良い(オプションになるものもある)...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職までつくと変わるのかもしれませんが薄月給でした。
ボーナスも1ヶ月分が年に1度入るものの、もともとが少ないた...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生が何があるかすら説明されずに入社するため、本当はあったものが奪われている感覚にはならずに済みます
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
研修は積極的に参加する風習がありました。基本的にお店に閉じこもっているため、その研修からお店までの経路が唯一の気分転換でした。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長やエリマネによりますが健康診断で有給を使った際にお店に出勤するよう強いられた事を覚えております。
また、今は...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
教育体制や業務フローが整備されており、安心して業務に取り組める環境でした。スキルアップやキャリア開発の面でも満足度は高いと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
若手でも出世は可能であり、多くの経験を踏める
【気になること・改善したほうがいい点】
YESマンでないと偉くなれない。
社長の任期より、経営...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしていて、どの業務もマニュアルを見ながら行えばミスなくできるようになっている。
初めての業務や、普段やらない業務をする時...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
レジ業務、接客が初めての方でも大丈夫なように研修制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1時間ほどは店長がレジ周りの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
数字を出していけば上にも上がる事ができる。
自社製品に対しての教育はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の機嫌次第です。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとしたマニュアルや教育制度がなくそれぞれの店舗の店長やマネージャー次第です。
接客業経験者であればスキルア...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新入社員への教育体制は手厚かったです。
分からないことがあれば直属の上司に確認し易い雰囲気でしたし、丁寧に作業の進め方を教えてくれるので、そ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
アルバイトでも正社員登用があり、実際に店長からフルタイムバイトには積極的に正社員登用への声かけもあった。店長から推薦してもらう形になると当時...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
電話応対する上での基礎知識は得られます。また、沢山電話を受けたりかけたりする事で、慣れていき電話応対の抵抗は自然と無くなると思います。
【気...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
保育園での給食づくりのスキルはかなりつく。昼食メニューだけでなく、おやつも作るためにレシピも非常に参考になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社キャメル珈琲 |
|---|---|
| フリガナ | キャメルコーヒー |
| 設立日 | 1977年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 15,000人 |
| 売上高 | 920億円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 尾田信夫 |
| 本社所在地 | 〒155-0033 東京都世田谷区代田2丁目31番8号 |
| 電話番号 | 0120-415-023 |
| URL | https://www.kaldi.co.jp/ |
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