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ソニー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全50件)

ソニー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は32〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ソニーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

ソニーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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ソニーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソニーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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50件中1〜25件表示

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
冬のボーナスを月収化したので、かなりやわらいだがそれでも年収に占めるボーナスの割合が高い、だいたい今は4か月分(冬分も含めて実質6か月分)で...続きを読む(全293文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 経理 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公平性は感じられたが上司の当たり外れによるところが大きい。人によっては制度に対してぼやきがちなのでそういうことかと察してしまう。
【気になる...続きを読む(全146文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まずベースの給与が高く、日系メーカーで上回る企業はあまりないと思う。評価も年功序列ではなく実力主義だと感じることが多く、特に自ら課題を見つけ...続きを読む(全172文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては基本満足である。多少の年功序列はあるが、基本的には実力に応じて評価される。マネジメントクラスになるにはポストの空きも影響するた...続きを読む(全192文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ゲームプログラマ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料と待遇がよい
自分の身近にある製品、ひいては世界で使われる製品づくりにた座触ることができる
やりがいがある仕事が多い続きを読む(全66文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社と比較して高い点。
ボーナス依存をやめて、基本給を上げた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進できるかは所属部門の業績次...続きを読む(全120文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーの年収は、日本企業の中でも高水準に位置しており、安定感とブランド力を兼ね備えた給与体系だと感じます。若手のうちは突出して高いわけではあ...続きを読む(全384文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準も非常に高く満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は属人的な面があることが否めず、正しく評価されてい...続きを読む(全137文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 統括本部長クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニー株式会社についての評価・志望理由

ソニー株式会社は、エレクトロニクスやエンターテインメント、金融など多岐にわたる分野で世界をリードし...続きを読む(全497文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はとても高い。在籍当時は夏のボーナスの構成比率が大変高く、月給が低めに設定されており、会社に給与を握られている感があったが、今は冬のボー...続きを読む(全226文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社と比較すると年収は高い。成果次第でさらに高収入を得ることができる。評価も複数の上司で行うため、公平性は高い
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

メーカーの中ではトップクラスである。30で900、40で1,200程度どいう認識。実力主義で人によって大きな差が出ると伺った。続きを読む(全63文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

給与水準は非常に高い。年功序列的な評価は無く、会社への貢献度で昇進スピードが異なる。同じメーカー内で給与を比較するとかなりの好待遇であると感じる。続きを読む(全73文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

かなり実力主義で、頑張ったら頑張った分だけボーナスは貰えそう。ただ周りのレベルが高そうで埋もれそう続きを読む(全49文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

大手メーカーの中では給与水準が比較的高めと聞きました。続きを読む(全27文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

メーカーの中では高めだが、成果主義が強く、評価次第で昇給スピードに差が出やすい傾向にある。続きを読む(全45文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年3月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

社員の方はみな、年収はメーカー業界の中でトップクラスに高いと言っていた。初任給も高く、そこからの年収推移も他企業と比較してかなり高水準で推移すると聞いた。続きを読む(全77文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 購買・調達(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いまのところ平均以上はいただける
【気になること・改善したほうがいい点】
5年先、もしくはカメラ事業がこけた場合、一気に構造物改革となる可能...続きを読む(全175文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーの年収は職種や経験年数によりますが、総合職であれば新卒でも比較的高水準からスタートします。また、実績や成果に応じたインセンティブがあり...続きを読む(全392文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価や昇進機会は所属部署に左右される
多くの事業は売上の伸びを期待できない状況にあるため、管理職ポストの数も限定されている
【気になるこ...続きを読む(全112文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年6月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

完全に実力主義。実力がなければいつまでたっても年収が上がらない。平均では30歳で700~800万程度。続きを読む(全51文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

成果主義が強い会社であるため、評価に不満がないのが良いところと聞きました。続きを読む(全37文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年5月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新卒でも27万以上貰える。評価制度は完全に実力主義でダラダラ働けるような職場ではない。続きを読む(全43文字)

50件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソニーの 他のカテゴリの口コミ

ソニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早期退職に応募した。相場的にはかなりよい割増金であったので。
ただ、若い間はこういった制度には乗らない方がいいと思う。社内には社内募集制度が...続きを読む(全227文字)

この投稿でわかること
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ソニー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業のため、それなりの福利厚生が受けられる点が、良い点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員ごとの待遇の違いがある点である。続きを読む(全77文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エレキでいうとカメラとメディカル系は良い。カメラは若干右肩上がり、メディカルも少しずつ良くなっている。エレキ以外だと、イメージセンサーは絶好...続きを読む(全257文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本自分の意見を尊重してくれる。逆に自分の意見がないひとは厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動は思ったより難しい。また...続きを読む(全124文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本リスペクト文化があり、風通しはよい。もちろん変な人は嫌な人も少少いるが、みんな気づいている。マネジメント層は人格者にならないと基本なれな...続きを読む(全167文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 経理 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だから男性だから、は早いうちからなかったように思う。それは、厳しさの面でも同じなので、甘えた考えがある人は考え直した方がいい。平等には責...続きを読む(全88文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 経理 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の時間が欲しいから。仕事の楽しさはもちろんなんだけど、それ以上の楽しみをみつけることができなかったから、このままいてはマズいと思った。昔...続きを読む(全267文字)

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ソニー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 経理 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
恵まれていたと思う。他社の大手企業と比較しても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品でも本当に欲しいものはお得な値段で...続きを読む(全140文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ソニー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高い反面、福利厚生はほぼない。ソニーポイントが少しもらえる程度。もちろん401Kと、自社株の補助が少し出る。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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ソニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ソニーというと今はエンタメで、収益の柱にもなっているがエレキ部門とIP・コンテンツのコラボは非常に弱い。エンタメ...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
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商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の年収、評価制度の口コミ

日本サムスン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年ベースアップがある。やることやっていればどんどん給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の不透明さに不満を持っている...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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日本メディアシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば頑張った分だけお金ももらえるし評価されます!商材知識を知っていれば知っている分提案の幅がひろがるので、更にチャンスが増えてお金もらえ...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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パナソニックマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は主務以上に昇格しない事には上がり目がない。
評価も基準が曖昧で結局、上司に気に入られてるかが評価に直結する
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パナソニックマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績次第で30代後半~管理職への登用試験を受けるチャンスがあります。
管理職になれば年齢に関係無く、職位で年俸(約700~)が決まります。
...続きを読む(全146文字)

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  • 実際の働き方
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デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この時代の同年代の年収より比較的高い給与を頂いており、満足しておりました。上司に給与を上げる権限があり、仕事を評価して頂き、直ぐに給与に反映...続きを読む(全95文字)

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日産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 役員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては満足いく金額をもらっていない。男女共働きなら構わないが、どちらか一方で家庭を養うという考えはこの会社ではできない
【気になるこ...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社電陽社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列です。特に何もしなくても給料は上がっていきます
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても上がる水...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社システムラインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの評価が
営業の数値ではない
役職が上がればノルマがあがり
どんどん下がるシ...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列はなく、結果を出せば昇給、昇格しやすい環境だと思います。歩合も結果に応じて支給されるので、モチベーションに繋がると思います。数字がな...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Apple Japan合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、業界水準と比較しても大きく見劣りすることはなく、安定した水準が確保されていると感じました。基本給に加えて、成果に応じたインセ...続きを読む(全500文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニーの 会社情報

基本データ
会社名 ソニー株式会社
フリガナ ソニー
設立日 2021年4月
資本金 30億円
従業員数 8,000人
売上高 1兆3186億3500万円
決算月 3月
代表者 槙公雄
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
電話番号 050-3809-4646
URL https://www.sony.co.jp/
採用URL https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/newgrads/
ソニーは2021年4月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は8,000人で、売上高は1兆3186億3500万円になります。
NOKIZAL ID: 1184259

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