この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
長年いましたが、基本的に教育にお金をかけないように思います。特に施設外に出る研修などは年に僅かな選ばれた人しか行かせてくれません。ケアマネの更新研修も、ケ...続きを読む(全131文字)
社会福祉法人きらくえん 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人きらくえんのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人きらくえんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
長年いましたが、基本的に教育にお金をかけないように思います。特に施設外に出る研修などは年に僅かな選ばれた人しか行かせてくれません。ケアマネの更新研修も、ケ...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手本になる福祉に情熱を持った職員がいます。主に部長などマネージャークラスですが、他の法人なら施設長レベルだと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
新しいキャリアアップの制度ができた。
一般職員が給料があがる可能性がある。
毎年定期的な研修があって、同期にも会えて嬉しかった。若い管理職が多...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
三年目までは研修がしっかりあり、新人の頃はこまめに進捗確認してくれる。
プリセプター制度もあるため、しっかりついて教えてくれる。
現場のリーダ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
法人全体の風通しは良く、情熱を持って入社した職員が以前は多かった。運営とてしては地域に根ざし住民の評判は良いのでは。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
利用者様との接し方やその方らしさを尊重したケアに関しては、フロアの職員同士でお互い意見を出し合うことも多く、とてもよく身につきました。
【気に...続きを読む(全212文字)
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新人はプリセプター制度で育成しますが、忙しすぎて教えている余裕はありません。見て覚えてもらいます。中途採用者は仕事ができてあたりまえという雰囲気があります...続きを読む(全203文字)
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まずは、福祉職に対する誇りと責任感を、先輩からオンジョブで、また飲み会で徹底的に植えつけられます。(良くも悪くもですが・・・。)
この法人で正職員で3...続きを読む(全175文字)
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研修もしっかりとあり、先輩職員がしっかり指導してくれます。
まずは付きっきりで仕事内容を細かく教えてもらえます。全く経験がなくても丁寧に一つ一つ教えてく...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
建物が綺麗であり、働いていて衛生面が整えられているというだけで、出勤した時の気分がいい。介護施設であり、玄関、建物内のお花も綺麗である。
スタ...続きを読む(全339文字)
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どこもそうかもしれませんが、最初はすごくもてはやされて良い気にさせられます。
でもだんだん釣った魚には餌やらないような感じになります。
若い時はチヤホヤさ...続きを読む(全112文字)
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辞める人には冷たい。周りにも辞めたい人はたくさんいたが、管理者は人材が少なくなることにしか関心がないみたいに感じました。
私の場合は、計画的に次の仕事先を...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
ユニットケアということもあり10人を1人で見るのはとても大変ですが、自分自身が仕事ができるようになってくるとだんだんと楽しくなっていき、今では...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
全体的に女性の職員が多く、名誉理事長、理事長、施設長も女性のため、性別差別されることなく、女性でもキャリアアップを目指せると思う。産休、育休も...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
就労時間が7.5時間、週休9であるため働きやすい。研修制度もしっかりしており、未経験でも知識を身に付けることができると思う。処遇改善手当や賞与...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、休み希望は可能な限り反映してもらえます。正社員は盆休み、年末年始やゴールデンウィークなどは休みを取るのは難しいですが、平日...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
どんどん事業を拡大していく法人なところ。福祉に関する意欲は前向きです。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員が不足しているのにどんどん...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他の事業者に転職しても通用するスキルが学べる点。ケアのレベルは高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。休日出勤...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
人の役にたてる仕事をしたいと漠然と考えてさまざまな福祉分野に応募しました。この法人は介護の事を知らない人でもそれが新しい風になるのではと考えて...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
若い子はプロジェクト参加など活動の幅を広げられる機会があり、勤務以外の活動になるので大変な事もあると思うが、良い環境だと思う。社内公募などもあ...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをさせる気がない気がしますし、キャリアアップなんて選ばれた人しかできない状況です。ひどいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
希望すれば上司が希望をかなえてくtれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成の投資は部署や上司によってばらつきがある。しかし、強い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
職員全員参加の研修を定期的に行ってます。任意の研修なども回覧が回ってきて参加意欲があれば参加させてもらえます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
オンライン研修は各自で与えられて、全員きちんと行うように指導されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に対する支援は一切あり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社内研修、社外研修と学ぶ場は多いと思う。
ウェブでの研修もあるので助かる。
一度受けても定期的に受けなければいけない研修がありよい続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間帯にWEB研修は難しいしPCも少ないので、入力作業したいのにできないことが残業にも繋がっている。続きを読む(全72文字)
年一回、上位者による目標面談、育成面談が実施されているためとても教育体制が整っていると思いました。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護課で勉強会を毎日開いてきたのでとても大変でしたがとても勉強になり良かったとおもいます。介護士として知識が身についたとおもいます。
【気にな...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来のスキルアップや給与体系、未来像を具体的に示してほしい 退職者が多く将来が不安になる 社員間コミュニケーション...続きを読む(全81文字)
会社名 | 社会福祉法人きらくえん |
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フリガナ | キラクエン |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 6億4000万円 |
従業員数 | 770人 |
代表者 | 市川禮子 |
本社所在地 | 〒660-0807 兵庫県尼崎市長洲西通2丁目8番3号 |
電話番号 | 078-242-7575 |
URL | https://www.kirakuen.or.jp/ |
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