この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームのマネージャーがほぼ全てのメンバーの休出勤の決定権を持っています。一般社員はそれに口出しできるような雰囲気は...続きを読む(全207文字)
株式会社ヨドバシカメラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームのマネージャーがほぼ全てのメンバーの休出勤の決定権を持っています。一般社員はそれに口出しできるような雰囲気は...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が良ければやりやすい仕事を延々とできる。好きなアイテムであれば扱っていて楽しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが広...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はかならず出る。賞与も確実に支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ有能であってもキャリアがどれだけ長くても特定の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
今後すぐに会社が潰れないであろうということ。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間がとにかく長い。忙しいときならまだいいが暇な時期...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
館内は広いのでお客様ご案内というていで暇つぶしができる。フロアの責任者と仲良くなれば無理なことは言われなくなった。電化製品には詳しくなったかも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
量販店あるあるだが、入店するときセキュリティーがしっかりしまくっているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入店するときのセキュリ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
異業界の人と仲良くなれる、全階の人の喫煙ルームが同じなのでお昼時になると座るところがなくなるのと、煙で目がくもりだす。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性社員は棚卸の時には早く退勤できるし、場合によっては事務所に移動になるか本社に移動になって働きやすい環境になる場合もある。あくまでも場合によ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
色んなお客様と毎日関われる、いい商品が売れると嬉しいしお客様の満足度も高い。まとめ買いをした際はお客様から喜ばれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業績が悪くても、ボーナスはきっちり出る。会社が潰れる心配がないので、ずっと働ける環境にはある。アルバイトはおらず社員ばかりなので意見がしっかり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員として入社して売り場に配属されると、担当エリアごとにそれぞれマネージャーやリーダーなりいるので、数年働けば順当にキャリアは上がっていくと思...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
家電量販店の中では、全国でも店舗数が少ない。それでもサービスや取扱品の点数は多く、いろんな展示や新商品があるので、家電が好きな人は売場を覗くだ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
チーム単位で担当売場で働くスタイルで、特別厳しいノルマもあるわけでもなく、比較的働きやすい環境であると思う。先輩社員も親切でわからないことがあ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
お客様の生の声を聞けるところです。
電化製品などの扱いでどういう所に困っている?だとか
こういうことをしたいです!とか
そういった声に対してひ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
キャリアアップについては、入社時には社会人としてのマナーと販売員としての研修が三日丸ごとつかって実施されてました。それについては他の職場につい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
チームが存在していてその下に各部門、担当があり、基本的にその部門単位で評価される。
その為、個人単位ではなくチームとして評価されたい人にはよい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
個人にノルマがない分、チームで頑張ろうと一致団結出来る点。残業代が1分単位で出る為、サービス残業がないところ。上司や同期には、かなり恵まれてい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
製品知識は自己での対応となるが、端末・システムの処理は社員・管理職から教えてもらえます。
客によってはすぐに責任者を出せと言われるので、社員・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・若くても責任者クラスになれば、ボーナスは年齢の割に出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・売場の7割が新入社員で構成されるように...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
・最近になって、残業時間の上限が一般社員は45時間に制限されたそうです。
以前は100時間を超える社員も見受けられました。
・残業した分だ...続きを読む(全826文字)
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【良い点】
世の中の動きにあわせて販売方法を変えているので量販店の中では群を抜いて実績がよいと思います。お客様第一の考え方を貫いているので、顧客の信頼は他...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
以前は残業時間が多い事が当たり前だったが、現在は改善されつつある。開店から閉店まで働くといった状況もほぼなくなったように思います。店舗によると...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生のみで他は特段優れてるものはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの都合上仕方ないとはいえ
有給休暇の取...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこの会社で欠いた点であると言える。
公休は少なく、連休も少なく、有給に至っては研修含めあってなきが如き扱いをさ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
少なくとも若い内、この業種としては十二分な貰いがあるという認識が一般的だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的に年収は若い頃は...続きを読む(全252文字)
会社名 | 株式会社ヨドバシカメラ |
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フリガナ | ヨドバシカメラ |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,000人 |
売上高 | 7784億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤沢昭和 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3227-2171 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。