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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり自主性に任される環境とはいえ、最低限の組織管理はしていただきたかった。
引継ぎもなく無断欠勤を続ける社員を...続きを読む(全600文字)
- この投稿でわかること
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フォスターリンク株式会社
社員・元社員によるフォスターリンク株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にフォスターリンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり自主性に任される環境とはいえ、最低限の組織管理はしていただきたかった。
引継ぎもなく無断欠勤を続ける社員を...続きを読む(全600文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に穏やかで人当たりが良い人間が多い印象です。
ただ、その中で周囲の意見に耳を傾けず強烈に自分の意見を押し通しコミュニケーションが難しい...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
個人で案件を引き受けたら、顧客からのスケジュール調整から納品まで、ほぼ一人で完了までの責任を持つ形でした。
その為、先を見ながら優先順位を考...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務への理解があり、特に勤務時間について臨機応変に働けるところは魅力だと思います。
女性管理職の割合は少ないですが、たまたま管...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
他の会社で働くことが決まったため。有給消化の旨を伝え、手続きもスムーズに進めてもらったので揉めることもなかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
多様な案件を通じて成長機会を得られた一方で、より特定の業界に深く入り込み、長期的に事業づくりに関わりたいという思いが強くなった。短期プロジェ...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・チーム/PJによってはスタッフの裁量が低く意見が通らない場合もあり、自分の存在意義に疑問を感じることがあるため...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの期待値が高く、無理やり件数を取っていかないと行けない点。
一校舎一人のため、休み...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
夜勤対応、残業の多さが気になったたま。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務配分をもう少しどうにか出来ないだろうか。案件の数は非常に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社内マニュアルやOJTの環境が整っているので、大きな引き継ぎの作業なく、バタバタすることも無く希望時期に合わせて比較的スムーズに退職できまし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
比較的休みがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が解消されず、制度を活用できない
その上仕事は増える一方にもかかわら...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事ができる人は多かった。部署毎にかなりカラーが異なる。その部署が自分に合うカラーであれば仕事がしやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントと上層部での評価制度に乖離があり、この環境で一生懸命働いてるのは少し勿体無いと感じたため。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・代表が75歳越えでいつまでも時代遅れの根性に頼ったことばかり言っていて、DXやはたらきやすさなど現代的な要素に...続きを読む(全468文字)
| 会社名 | フォスターリンク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フォスターリンク |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 3300万円 |
| 従業員数 | 29人 |
| 代表者 | 倉島秀夫 |
| 本社所在地 | 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場1丁目34番6号 |
| URL | https://www.fosterlink.co.jp/ |
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