この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外の社内メンバと常に仕事をしているので、必然的に英語のスキルがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユニット所属となると、一つのク...続きを読む(全221文字)
アクセンチュア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
海外の社内メンバと常に仕事をしているので、必然的に英語のスキルがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユニット所属となると、一つのク...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
国内外多くの案件があるため、やる気次第でやりがいのある仕事に就くチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントのアクセ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
プロジェクトの状況にもよるが、会社全体として有給消化を率先しているため、ワークライフバランスは取れていると思う。また、一定期間勤めた社員には、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収はキャリアレベルに応じて決まる。評価者(カウンセラー)は自身で選ぶことが出来るため、自分の仕事をより正しく、正確に評価してくれるカウンセラ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
売上は毎年右肩上がりとなっていて、それに伴って社員を積極採用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を積極採用していることで景...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性比率を上げるために女性を積極採用している。多様性を尊重する文化が強いため、男女間、人種間の差別は感じたことはない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
多様性を尊重する文化があり、出る杭は打たれるということは一切ないため、個性豊かな社員が多くいると感じた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事が好きな人、休みの日も資格勉強に費やすなど、総じて真面目で頭の良い人がとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
トークストレート...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
企業の買収などを通じて、これまで手を出してこなかった領域に対しても裾野を広げている印象。なんでもやる会社になってきており、成長する余白はまだま...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格取得に対して、受験料の給付など技術系の職種には支援がある。少し申請が複雑であるため、自費で払ったりしている人もいるようではある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
過酷なプロジェクトは減ってきているようで残業時間も10時間程度だが、プロジェクトのフェーズによっては残業で対応されている方もいるそう。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新しく入ったメンバーに対する引き継ぎはほとんどなく、自分で推進する人でないと苦労する。人の入れ替わりも激しいため、そういった背景から来るものだ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
良くも悪くも自己責任。自分から率先して勉強会に参加するなど自己研鑽に励めばバックアップはしてくれると感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
給料は申し分なくいただける。自分の評価よりも貰えている実感があった。私の場合は運が良かったが、自分より優秀な人が貰えないようなことも見受けられ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ボーナスは年1回の支給で額面も低めだが、その分基本給が高い。
基本給はパフォーマンスが悪くない限りは、毎年少なくとも3%以上は上がると思われる...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
社内では数年前からライフワークバランスを重視する動きが活発である。
社内での不正な長時間労働の指示が問題になったケースもあるが、それを全社で前...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
実力主義の外資系企業ということで、管理職は全員仕事が出来る方たちでした。対して、一般社員については、もちろん仕事が出来る方たちばかりでしたが、...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているかもしれませんが、私が所属していた頃は、入社前は外資系=ビジネスライクな社風というイメージだっ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
グローバル企業だけあって、私が所属していた当時は人事考課やプロジェクト内での扱いについて男女差別は一切なく、また、アタマの固い老害にありがちな...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
評価項目がきめ細かく膨大にあり、オープンなので、どういったモノサシで評価されているかについては分かりやすいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社を退職したいと考える理由は、人によってさまざま。
業務の中で興味を持った分野に特化して、より専門性を高めたいために退職しました。
退職...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
外資系企業なので、成果に対する評価はシビアです。
与えられた仕事を100パーセントこなすのでは足りず、それ以上のパフォーマンスが求められます。...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社前は様々なキャリアを提示してもらえる。人事の方はとても好意的で視野も広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後はプロジェクトの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アサインされるプロジェクトによって様々な経験ができる。私は最初、単純なオペレーション作業しかしていなかったが、別のプロジェクトにアサインされた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
古き良き日系企業にあるような、男尊女卑はまったくない。女性でも活躍次第でキャリアアップをいくらでも望める。言い方を変えれば、性別関係なく仕事が...続きを読む(全178文字)
会社名 | アクセンチュア株式会社 |
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フリガナ | アクセンチュア |
設立日 | 1995年12月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 21,000人 |
売上高 | 6457億8800万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 江川昌史 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-3588-3000 |
URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers |
採用URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level |
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