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【良い点】
店舗にもよるが公休日が月10日あり、休み希望はある程度通りやすい。
連休は申請を出せば取得出来るが繁忙期などは通らない場合がある。続きを読む(全71文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日新堂のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日新堂のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日新堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日新堂の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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3.2
- スキルアップ
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3.6
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
4.7
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 退職理由
-
1.6
日新堂の 学生による会社の評価
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日新堂の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
シフト制なので休日は固定でないが必ず希望を聞かれるし（日数制限あり）、また反映もされるので自由度は高い。有給も比較的簡単に取れる。勤務時間も...続きを読む(全213文字)
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店舗により、長い休みが取れるか取れないかが異なる。
夏休みが取れる店舗もあれば、代々、夏休みという概念がない店舗もある。
しかしながら希望休は取りやす...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社会状況も有り、一時仕事に向かえない時期もあったが、自宅待機時にも同じ職場の人たちと連絡を取り合ったりして、仕事（在宅）と休日のめりはりをつ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
販売という仕事もあって土日は出勤になることが多いですが、慣れてくると平日の空いているときの休みとなるので自分の好きなことをすることがやりやす...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
残業はほとんど無いし、ほぼ定時で帰れてる。休日もきちんと消化できているので疲れがたまるということはない。次月のシフトが早めに決まるので予定が...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
店舗次第。それによっては人が足らない状況も起こっているため。
しかし、多くの上司たちがシフトを気にしてくれていて、休みを配分してくれています...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
みなし残業はあります。そのほかは接客が長引くなどない限りほぼ残業がなく 仕事後の予定が立てやすかった。また 会社も残業はあまり推奨していない...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
残業が少ないので比較的働きやすい環境であると思います。また、シフト制で月に9日は休むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業や休日出勤はほとんどないのでプライベートと両立しやすい。チームワークが良いので休養があった時などシフト交換などで協力してもらう事もあった...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
店長の性格次第だが、いいところにあたれば、ある程度は休暇の希望は通る。連休は少ないが、繁忙期を除いて週休二日は取れる。残業は展示会等のイベン...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
小売店なので閉店間際に接客、納品がなければ時間通り帰れます。
店舗によって大きな催事があり、その時は連勤になるが、その分残業代は出ます。
小...続きを読む(全141文字)
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日新堂の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
近年、給与制度も変更され、毎年の賞与の金額や昇給額が高くなった。また、自分の給与額の基準が明確にわかるように改正された。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
長期の休みを取得できる制度ができ、長い取得休暇だと2週間の休暇をとる社員もいて、プライベートも充実できた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
老舗企業という歴史感から堅苦しいイメージがあったが、新しい制度を取り入れたりと変化に柔軟な会社だった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社後に1週間ほど研修があり、会社規定や時計の知識、接客マナーや接客ロープレなど基本的なことは学べる。
定期的にブランドセミナーや研修なども...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新年会や研修、部活動など、年に数回会社主催の行事があるので他店舗スタッフとの交流も深めやすい。
各店舗での懇親会費用も年に数回支給されるので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価制度が最近変わり、それまでは人物重視の評価だったそうだが今はあくまで売上の粗利額重視の評価なので頑張れば頑張るほど高く評価してもらえ、賞...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
研修に力を注いでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容を決めるのが本部の仕事にはなるが、現場とのミスマッチもあるので、現場...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やしていくようにはしている。また女性社員も増加している。また時短社員に対しては融通を効かしている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
仕事内容からみてもとても高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いスタッフは勘違いをしていることが多い。売上が全てでどこから...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は業界的にはニッチである為、新規参入はされないが、扱っているブランド次第では全く仕事がなくなる恐れはある。...続きを読む(全126文字)
メーカー・製造業(事務機器・日用品)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
水曜日はノー残業Day
交代勤務は次のシフトが来るので残業はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務だと次のシ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
フレックス制度があって早くきて早く帰れるのがいいです。部署によっては暇ですし早く帰って好きなことできます。
ハラスメントに敏感なので基本変な...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
慢性的な残業は無く、新製品ラッシュの忙しい時期以外は定時から３０分以内に退社するようにと言われていたためワークライフバランスは良好だったと思...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、定時でほぼ帰れます。また、夏にはサマータイム制度があり、更に早く帰ることができます。
年末年始、お盆、GWには長期休暇が...続きを読む(全199文字)
日新堂の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日新堂 |
|---|---|
| フリガナ | ニッシンドウ |
| 設立日 | 1948年3月 |
| 資本金 | 3600万円 |
| 従業員数 | 445人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 佐川良二 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目9番13号 |
| URL | https://www.nsdo.co.jp/ |
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