マックスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全56件）

【良い点】
ボーナスが業績連動型のため、業績が良いときにはボーナスが多くなることです。基本給自体はおそらく業界平均よりも低いと思いますが、最近は好業績が続...続きを読む(全327文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすいです。最近は年間10日分の有給休暇の取得を義務付けられており、会社側も従業員の有給休暇の取得を積極的に支援してくれていま...続きを読む(全251文字)

【良い点】
部署によるが、休日出勤は原則ない。もし休日出勤した場合でも必ず代休を取る方ができる。
仕事とプライベートをきちんと区分けして生活ができるので、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
週に何回か外国人講師を呼ぶ英語研修もあり、外部研修にも申し込みができるため、比較的充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全106文字)

【良い点】
30歳までは寮に入る方ができる。光熱費も会社負担で格安で住むことができるので若手は非常にありがたい。
住宅補助は既婚、東京勤務で6万円近く支給...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業代は15分単位で支給されます。
また、売上が高いと賞与も高くなるのでやりがいは感じられると思います。賞与も安定しているので、同世代に比べて...続きを読む(全182文字)

【良い点】
20時にはパソコンがシャットダウンするため、深夜残業になることは少ない。工場の周りには何もないため、飲み会の回数も少ない。有休の義務化も反映さ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると裁量労働制となるため、残業が青天井となる。人事制度が変わり、マネジメントを重視するようになったが、技...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ニッチなところに目をつけて高いシェアの製品を生み出すところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチじゃなければ製品を作れないのではな...続きを読む(全196文字)

【良い点】
健康診断が年に一回あります。会社の目の前のビルでやります。それとは別に、35歳以上の人には人間ドックがタダであります。健康相談室もあり、健康診...続きを読む(全201文字)

【良い点】
良くも悪くもないです。住宅手当はあります。独身でも貰えて、結婚するとさらに貰えます。食事手当もあります。ボーナス次第で結構左右される感じかも。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性の活躍を推進している。部署にもよるが徐々に育休後復帰している女性も増えてきている。夫の転勤で辞めた場合、転勤から戻ったら復職できる制度あり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に女性蔑視の企業です。女性は結婚したら退社が暗黙の了解ですね。女性が出世するのは希の希です。私の知る限り課長職まで行った女性がいますが、...続きを読む(全372文字)

【良い点】
評価制度はAからEまでのご段階で評価される。AとEが付くことはほとんどない。長期休養などがあった場合のみEがつく事かある。主に直属の上司と２階...続きを読む(全220文字)

【良い点】
真面目な会社です。複利厚生もしっかりしていますし、年間休日も長いので自分の時間を持つことが可能です。一部上場なので安定もしていますし、財務体質...続きを読む(全887文字)

【良い点】
上半期と下半期で人事考課を作成するタイミングがある。短いスパンの為、精度の高い評価になるかと思われる。年収については試験をパスする事で、前年を...続きを読む(全203文字)

東京の本社では社員寮があります。月に8千円なので格安です。千葉の行徳ですが。
休みも年間で125日はあります。これはかなり潤沢だと思います。夏季と冬季も...続きを読む(全168文字)

社内向けの宗教じみた研修は多かった。英会話のスキルを上げる英会話講座を無料で受けさせてくれるが、若手は活躍の場が限られるため、実践能力を上げるチャンスが少...続きを読む(全183文字)

人事部出身の社長ということもあり、人事制度の改革は熱心にみえる。今までの会長が社内を抑圧していたため、社員が皆イエスマン状態。間違った事は言えない、会長の...続きを読む(全184文字)

・プライベートとのバランスを調整する上で満足している点はなんですか?
→残業を、強要されない。
・出産・育児・介護をする上で満足している点はなんですか...続きを読む(全184文字)

求人ではほのぼのとした雰囲気を感じましたが、それは部署によって大分変わります。とある部署では超が付くほどの体育会系で夜の付き合いが頻繁にあり、資金のやりく...続きを読む(全186文字)

出張で田舎町に行く機会が多く、展示会では多くのお客さんと接するので経験と人脈が増えます。国内ではトップシェアの商品を扱っているため、営業はとてもやりやすい...続きを読む(全161文字)

社員同士の仲は良い。年収はまだ低いが会社全体で業績アップに一丸となって取り組んでいる感じで、それが業績アップにもつながっている。
残業代は全額支給される...続きを読む(全152文字)

ニッチ市場においてシェアの高い商品を多く持っているため、イメージ通り堅実な社風です。一般社員はフランクな方が多く、地方支店は切磋琢磨しながらも楽しく仕事を...続きを読む(全186文字)

給料は高い方である。
上司は責任感が低く、経営能力および管理能力が欠けている。
専門責任者は知識が古く、アップデートに努力しない者である。
社長は見...続きを読む(全154文字)