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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日商インターライフの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日商インターライフの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日商インターライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日商インターライフの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価4.2社員・管理職--やりがい4.2福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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2.8
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3.5
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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1.4

日商インターライフの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日商インターライフの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

株式会社日商インターライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時の面接官の人はとても印象が良い。
この会社で頑張ろうと思えるようになれる。
事務員の方もとても人が良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

株式会社日商インターライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接はいたって普通でした。なぜ当社に入社したいのか?など
面接対策は一般的に聞かれることを頭に入れておけば問題なし
魅力は特になかったけど、入社後に...続きを読む(全153文字)

株式会社日商インターライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく物件数が多く不規則な生活が続いた。割と個人まかせなところが多く自由やれるところはよかったが、反面困ったときには誰も助けてはくれない。よって、経験...続きを読む(全156文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日商インターライフを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年12月9日
回答者:

【良い点】
学習支援は出る。資格取ったら会社から受験代負担してくれる、上限なし。
退職金制度があるので、これは中小企業の中でも珍しい。
【気になること・...続きを読む(全211文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

日商インターライフの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日商インターライフの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社で比較的大きな会社なので、グループ会社内での交流があり仲良くなれればいろいろな人と関わることができる。
風通しの良い会社だとは思...続きを読む(全180文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

大成設備株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風と職場環境:
• 入社前は建築業界特有の荒々しい雰囲気を想像していたものの、実際には穏やかな人が多く、オフィスの雰囲気も落ち着いている...続きを読む(全85文字)

日商インターライフの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日商インターライフ
フリガナ ニッショウインターライフ
設立日 1975年2月
資本金 1億円
従業員数 98人
※2019年4月現在
売上高 55億円
※2019年2月実績
代表者 山中 茂
本社所在地 〒116-0012 東京都荒川区東尾久4丁目16番12号
平均年齢 40.2歳
平均給与 530万円
※例)基本月給:約35万円、賞与:約105万円(平均3ヶ月)
電話番号 03-3810-7111
URL http://www.n-interlife.co.jp/nil/
NOKIZAL ID: 2679773

日商インターライフの 選考対策

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