幼児体育研究所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間をとるのは中々難しい。
土日でも未就園児の体験や運動会があるため、年間休日はかなりすくない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
子供好きなら楽しく働ける。やりがいはあるが体を使う仕事なので、長く働くのは難しい。
クラブ員は長く所属してくれることが多いので、最長で年少か...続きを読む(全347文字)

【良い点】
根気強く向き合ってくれる。
社会人としてのあり方を徹底的に叩き込んでくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当幼稚園を持つと3月...続きを読む(全131文字)

【良い点】
企業としては労基もしっかりしておりやりが甲斐に加えて、働き甲斐もあります。又、福利厚生も充実しており将来設計も予測でき、安心して働ける環境で...続きを読む(全208文字)

【良い点】
子どもが好きならやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務内容の改善が必要。労働時間は短く記載されているが、拘束時間が日...続きを読む(全177文字)

やりがいはかなり感じられる。
子供たちと毎日関わることができ、日々成長を感じることができる。
また、社会人としての基盤形成ができる。

少し問題点は、勤...続きを読む(全104文字)

【良い点】
子どもたちの成長を感じることができる。自分仕事にプライドを持って行うのことができる。現場に行ってしまえば、基本的に会社の上司が来ることはな...続きを読む(全153文字)

主な仕事内容は、私立幼稚園や保育園へ出向き、子ども達への体育指導です。子ども達が好きで、中学校、高等学校の保健体育教員免許を持っていて、身体を動かす事が...続きを読む(全162文字)

株式会社幼児体育研究所の所員は男性のみです。
女性の募集は行っておらず、男性の新卒で体育の教員免許保持者のみの募集となっております。
よって産休・育...続きを読む(全183文字)

採用が決まって、3月から研修が始まります。
東京本部にて同期と模擬指導や教科書の読み合わせがあります。
3月の研修が終わっても、各事務所に分かれてか...続きを読む(全178文字)

【良い点】
直近で評価制度が変わり、コンサルタントとしての成果に加えて、事業づくりなどに対しても評価されるようになり、管理職でなくても昇給できるパスが明...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年収に関してはコンサル業界の中でもトップクラスに高い。
特に、新人・スタッフ層においては他外資系ファームよりも高い水準にあると思う
また、M...続きを読む(全264文字)

【良い点】
コールセンターにしては少し持久が低いかなると思います。一応昇給の制度もありますが、ほとんど上がることはありません。ほぼ最低時給です。ただその...続きを読む(全95文字)

【良い点】
数年前まではスポットボーナス制、業績が良いとき支給と説明を受けていたが、ここ9年は毎年賞与が支給される。
5年以上働く社員には、特別報酬が付...続きを読む(全455文字)

【良い点】
見かけの給与は高額なことです。新卒1年目でも、パフォーマンスボーナスを含めれば700万円超を目指せます。
また、評価は360°評価によって、...続きを読む(全293文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度の昇給があるのだが昇給額が子供のお小遣い程度の昇給で、ベースも高くないので物価高の世の中では貯金するほど...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良くもなく悪くもなくという印象です。
年に2回査定があり、そこでの直属の上司の評価が重要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収でいうとかなり高いと思われる。
もちろん成果主義の会社なので成果を出さなければ給与は上がらないが、新卒でも400万以上はある。(ボーナス...続きを読む(全162文字)

【良い点】
住宅手当3万あるのはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進やボーナスはグルーバルの業績に左右されるため、日本の業績が良くて...続きを読む(全128文字)

【良い点】
賞与がしっかり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるがどの程度反映されるか不明。また、評価項目が評価入力をする際に...続きを読む(全110文字)