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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後すぐには職場環境はよくなりませんでしたが、退職前は職場倫理の意識も大分育ち、残業も減少し、作業環境も改善されつつありました。
【気にな...続きを読む(全185文字)
ミニット・アジア・パシフィック株式会社
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【良い点】
入社後すぐには職場環境はよくなりませんでしたが、退職前は職場倫理の意識も大分育ち、残業も減少し、作業環境も改善されつつありました。
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【良い点】
お客様に喜んでいただけると嬉しい。
大事にされている製品が復活すると嬉しい。難易度の高い品が仕上がると達成感があります。
【気になること・改...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
技術研修が頻繁に行われており、機材や資材や業界トレンドなど最新の情報に触れられるのはスキルアップに対し大きな効果を実感できると思う。
現場作...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
靴修理を中心として、様々なサービスを提供することにより、一つの分野で収益が取れないリスクをカバーすると共に、利用客を増やす努力をしていた。気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店舗と本社や工場では休業日が異なっていた。本社や工場担当であれば年末年始休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
留意点・・配属場所...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
2013年の頃は、上司の印象で評価が決まるような曖昧さを含んだ評価方法だったが、年々改善が進み、2016年頃には、技術レベルなどに沿った具体...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社後は、まずOJTとして修理や受付を勉強していきます。
担当の上司にやよっていい経験がたまると思います。
向いてる人は半年もあればばりばり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
配属される店舗により大きく変わることがあります。
インセンティブがあるので極端な例をあげると20万→何百円に変わることもあります。
貯蓄など...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
お客様と話した上で仕事が出来るので反応次第でやりがいを感じる状況は多いです。
サービスも靴修理以外にも合鍵、時計の電池交換、印鑑作成など色ん...続きを読む(全212文字)
| 会社名 | ミニット・アジア・パシフィック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミニットアジアパシフィック |
| 設立日 | 1972年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 830人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮前昭吾 |
| 本社所在地 | 〒111-0052 東京都台東区柳橋2丁目19番6号柳橋ファーストビル2階 |
| 電話番号 | 03-5839-2230 |
| URL | https://www.minit.co.jp/company/data/ |
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