フォトクリエイトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
グレードによって額面が決まっているため、明瞭だと思う。
半期に一度昇給のチャンスがあり、評価時期のタイミングで、直属の上長にプレゼンをする日が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
リモートワークを積極的に取り入れている。スラックとZOOMでのやり取りが多い。ノートパソコンやモニター・ネット環境がない人にもポケットWi-F...続きを読む(全177文字)

【良い点】
上司も合わせて仕事ができる人、若い人が多いので環境はすごくいいと思います。また自由に営業もできるので、個人の裁量で仕事ができるので自由度はとて...続きを読む(全201文字)

【良い点】
写真を多くのユーザーに届けるので、写真を見る目と、感動を切り取っている写真を見れるので充実感はあると思います。部署によっては、マラソン大会のス...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。5連休推奨もあるので、土日合わせて9連休にする人や、分割することもいました。お盆・年末年始もカレンダー通りになるので、す...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内で撮影会があり、それはこの会社ならではだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
撮影会以外は特筆するものはない。
コロナ禍になっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でマラソン大会などのイベントがなかなか再開されなさそうで業績の回復にも時間がかかりそ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アロハデーや納会、お花見など社内イベントもあり、そこは楽しい。土日に仕事がある場合は平日に振替が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
半期に1回評価面談があり、インプットアウトプット両面で評価される。目標は自分で設定をするので、その目標に向かって成果を上げていくことができる。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事が早くできる人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職なのに一切部下の管理をしていない。現状を理解してないし現場の理解をしよ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
お子さんがいる方は臨機応変に対応されていた様に思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の方への配慮が見えなかった。
部署異動は...続きを読む(全90文字)

【良い点】
性別関係なく売上さえあれば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪なので、ライフイベントがあった際にど...続きを読む(全202文字)

【良い点】
時短勤務には慣用で、フレックスを取り入れているので個人の采配で働けると思います。また、週3までテレワークが可能なので小さいお子さんがいる人も働...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場は小さいお子さんがいらしゃる方は突然のお休みが発生したら、休めない。意地悪な社員もいて働いている従業員を大切に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
男性の割合が高い会社だが、特に働きづらかったり雰囲気が合わないと思ったことはない。
育休・産休から復帰して勤務継続されている方もいる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
店舗は良くも悪くも女性が多い職場です。女性がメインになって運営を支えていた印象です。当時はいろいろなエリアに出店を重ねており、オープンから数カ...続きを読む(全503文字)

【良い点】
女性の役職者を積極的に増やしていく取り組みをしているため、女性でも収入アップを目指せる
また、女性従業員に向けた研修制度も充実しているので安心...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境です。時短勤務を利用している方もたくさんおられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性の管理職はあま...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休、育休、その後の時短など休めてない人はいないくらい取りやすい。働きやすいという意味では非常に働きやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性社員でも男性社員と同じくオペレーターから学んで行き、習得率を見てライン長となり、その次の役職を目指せます。昇格に男女差はありません。
【気...続きを読む(全179文字)